22 abril 2019
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CCOO critica la situación “penosa” en la que se encuentran los trabajadores de Marktel

Comisiones Obreras (CCOO) de Extremadura ha mostrado su apoyo ante las reivindicaciones de los trabajadores de la empresa portuguesa Marktel, que se encuentran en “penosas” condiciones laborales cobrando un salario mínimo de 600 euros.

El sindicato portugués CGTP y el extremeño CCOO han participado en un encuentro con los trabajadores de la empresa Call Center, ubicada en Elvas, y cuya plantilla asciende a 450 personas compuesta en su mayoría por españoles, para abordar los problemas laborales que están sufriendo estas personas y cómo darles solución.

“Se ha intentado mantener una reunión con la dirección de la empresa, pero esta tiene una conducta antisindical y nada dialogante y ha rechazado esa posibilidad”, han señalado desde CCOO.

La plantilla de Marktel trabaja sin el amparo de un convenio colectivo por lo que su situación laboral se regula en base a la legislación laboral básica de Portugal, así lo han asegurado ambos sindicatos.

El sueldo base que cobra un trabajador en esta empresa desciende a 600 euros mientras que en España está establecido en 900 euros el salario mínimo. “Además, desempeñan su labor con horarios abusivos, sin pausas ni descansos, y trabajando en fines de semana”, han manifestado desde los sindicatos.

“Todo ello en un marco de precariedad y temporalidad en la contratación que genera incertidumbre y miedo ante cualquier reclamación de mejora”, han informado desde CCOO y CGTP.

Asimismo, CCOO hace un llamamiento a Vodafone, el principal cliente de esta empresa Call Center, para que vele por las condiciones laborales en las empresas que subcontrata. “El coste económico en la externalización de los servicios no puede significar que se justifique la explotación laboral”, han concluido desde la organización.



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139  comentarios

  1. After Call
    01/04/2019 00:45h.
    No olvideis que el P51 es a SOC. Y hablando de SOC... conozco a uno que trabaja ahí, lo ascendieron porque le hacian bullyng al pobrecito... chico arrastrao pero en fin... no olvideis que si necesitais ayuda podeis recurrir a vuestro amigo y vecino Transferman!
  2. After Call
    30/03/2019 23:53h.
    es algo especial…Oliver, Benji, los magos del balón,
    Benji, Oliver, Sueños de campeón,
    Benji, oliver, el futbol es su pasiónOliver, Benji, los magos del balón,
    Benji, Oliver, Sueños de campeón,
    Benji, oliver, el futbol es su pasión
    hay que marcar otro gol…Benji, Oliver, Benji, Oliver…Oliver,
  3. After Call
    30/03/2019 23:52h.
    Benji, Oliver, el futbol es su pasión
    hay que marcar otro gol…Oa, oa, oh!Benji, Oliver (x4)Del primero al último jugador,
    y empezando por el entrenador,
    todos tienen que saber su papel
    para salir a vencer…El orgullo de luchar a morir,
    por su equipo, su ciudad, su país
    no se puede contar
  4. After Call
    30/03/2019 23:50h.
    Allá van con el balón en los pies,y ninguno los podrá detener,el estadio vibra con la emoción
    de ver jugar a los dos, a los dos.Solamente juegan para ganar,
    pero siempre con deportividad,
    y no hay nadie mejor
    para la aficción…Oliver, Benji, los magos del balón,
    Benji, Oliver, Sueños de campeon
  5. After Call
    30/03/2019 21:26h.
    A los que tienen que trabajar mañana a las 8 no os preocupeis que seguro que alguna coordinadora para quedar bien va a por churros (pero no os creais que os lo invita). Además si entran muchas llamadas podeis recurrir al Alt + H. Otra cosa, las tutorias sirven para limpiarte toda la... jojojo
    1. Chris
      31/03/2019 00:22h.
      Pues como las cartas de advertencia, que ahora están al orden del día.
    2. After Call
      30/03/2019 23:34h.
      Aprender a que? jojojo me descojono macho, me encantaria ver la cara que pones al escribir eso... porque tienes que tenerla bien dura si. A currar no se puede ir porque no esta pagado y yo pretender que? yo me fui y mande aquello a tomar por culo.
    3. Termomix
      30/03/2019 23:28h.
      Para eso te servirían a ti.
      Allí la gente va a currar, a ganarse la vida y a aprender
      No como tú, ya que según cuentas en tus comentarios... ibas a pasar el rato ...
      siendo así... no sé qué pretendías
  6. Chris
    30/03/2019 17:49h.
    Como tendrán que volver aquellos que han echado esta semana, que son varios y quienes se han ido que también son varios, incluso sin decir nada...
    A cerrar la cuenta en cuanto cobren.
  7. Mj
    30/03/2019 00:11h.
    Nadie esta donde no quiere estar. Asi de simple. Y aquí no se engaña a nadie condiciones? Las que son. Mejores que en muchos sitios de España, de echo muchos son los que vuelven. Mejoras... todos los dias intentando mejorar por el bien de todos. Nunca llueve a gusto de todos.
    1. After Call
      30/03/2019 10:50h.
      Claro que vuelven... a dar de baja la cuenta del banco portugués, a reclamar que le han pagado de menos... si vuelven si... jojojo vaya tela... de verdad que digas que mejores condiciones que en españa... miratelo anda que lo tuyo no es normal
  8. Mj
    30/03/2019 00:05h.
    Chirs esta noche puedes dormir tranquila has ganado la batalla pero no la guerra.
  9. Bald Omero
    29/03/2019 01:13h.
    Debería saber Raquel la de ventas que MUCHOS agentes han robado a los que echaban , se las autoasignaban y para colmo comisionaban a costa del trabajo de otros... ahí tenéis la política de ese zulo llamado Marktel :)
  10. Bald Omero
    29/03/2019 01:11h.
    La pena será cuando la súper jefa se entere que han estado robando ventas #NA a otras agencias mientras coordis supervisores hacían la vista gorda cuando PUM!! Ya está aquí la guerra!!
  11. After Call
    29/03/2019 00:35h.
    Bueno chavales buenas noches, disfrutad de vuestro gran trabajo y recordad, a la primera pregunta un 9 y a la segunda un Sí. Y ánimo que ya mismo es día 8 para que estéis igual de palmados que hoy, un saludo a Pablo Sobrado y a mi primo del pueblo, a todos mis compañeros también.
    1. El de abajo
      29/03/2019 00:52h.
      Jaajaaajajaaja!- tu nivel de inteligencia me tiene tan asombrado que no sé si saludarte o pagarte un curso de buenos modales!
    2. LA FORCE
      29/03/2019 00:39h.
      Un saludo amiga, buenas noches a ti Tmb
  12. After Call
    29/03/2019 00:28h.
    El más listo ha sido Michael Benson, ha visto que cobraos una puta mierda y pone un anuncio para dejaros dinero jajajajaja buenísimo!
    1. LA FORCE
      29/03/2019 00:37h.
      Un heroe!!!
  13. After Call
    28/03/2019 21:45h.
    Venga chicos todos juntos!!
    Markteeeelll Markteeel Marktel Marktel Marktel!! hemos venido a protestaar y nuestros derechos reclamaaar!!!
  14. LaReinadel Baile
    28/03/2019 20:18h.
    La force, pero el calvo no eras tú? Me he perdido. Y si nos puedes decir quién es la señora R. Todos lo mencionais pero ninguno arranca.
    1. Termomix
      28/03/2019 21:58h.
      Considero totalmente innecesario tal soez.
      Tanta rabia... no puede ser normal. Sin ánimo de ofender, busca ayuda de un profesional que te ayude a canalizar la ira hacia algo productivo e inofensivo
    2. After Call
      28/03/2019 21:24h.
      Bueno en resumen, sabes que le digo a Marktel y a los que trabajan alli?
      QUE LE DEN POR CULO!!!!
    3. LA FORCE
      28/03/2019 21:24h.
      Es muy fácil saber quien es la señora R, solo tienes que sacar tu lengua de su culo y listo
  15. Termomix
    28/03/2019 19:01h.
    Mirad... de verdad que aburrimiento...
    Somos un equipo, la gente que trabajamos aquí trabajamos MUCHO para sacar el trabajo de todos adelante, y somos un buen equipo le pese a quien le pese.
    No tireis el trabajo de compañeros por tierra, lo que no lo merecen
    1. Termomix
      28/03/2019 19:56h.
      O los que pasan, literalmente, de que sus datos estén mal. Los que no hacen las cosas como tocan... en resumen: los que no cumplen su contrato.
      ¿La empresa? Os guste o no la empresa cumple con lo que pone en el contrato, que firmamos voluntariamente
    2. Termomix
      28/03/2019 19:54h.
      Lo que está claro aquí es que hay mucha gente que invierte el tiempo en ver la paja en el ojo ajeno... en vez de hacerse una y dejar al resto del mundo en paz.
      Jamás he visto tirar el trabajo de nadie por tierra. A no ser que te refieras a los “falto lo que me da la gana”
    3. LA FORCE
      28/03/2019 19:46h.
      El trabajo por tierra desgraciadamente lo echan los superiores que tienes al lado cuando le ordenan que hay que hacer limpia....
      Lo mejor de trabajar en marktel son la bifinas del bar de enfrente, la señora R y el calvo que va detrás suya se las comen doblas
  16. After Call
    28/03/2019 18:43h.
    Nos manifestaremos como hicimos ayeeer, la empresa es suya nuestro es el podeeer.
    1. El de abajo
      29/03/2019 00:48h.
      Donde? En tu casa no?
    2. Termomix
      28/03/2019 19:08h.
      Eso era una fábrica, Lisa
  17. After Call
    28/03/2019 18:42h.
    Está esto muy parado... bueno pues sigo, el momento que más me ha avergonzado es cuando una coordinadora hizo lo imposible para echar a la STS para coger ella el puesto jojojo buenísimo! y si sabes hacer trenzas entonces ya perfecto
    1. LaReinadel Baile
      28/03/2019 19:06h.
      Aburrida? Necesitas compañía? Con el tiempo libre que tienes te podías dar un paseo que está la tarde muy buena para hacer ejercicio. Y así haces operación bikini para lucir este verano.
  18. LA FORCE
    28/03/2019 15:29h.
    Yo he trabajado en Marktel muchos años y desde entonces todo ha ido a mejor, me divorcie ( ahora soy single), me quedé calvo (asique ahorro en gomina) lo único malo es que mi hijo se parece al informático de allí...
    1. El de abajo
      29/03/2019 00:57h.
      Apuntada para la cita con el psiquiatra! De nada!
    2. After Call
      28/03/2019 18:03h.
      Apúntame para el descanso, gracias
  19. After Call
    28/03/2019 15:12h.
    Pero un consejo, si quereis ascender, teneis que ir a por el puesto de Transferman, muy solicitado, pero se vive bien, lo que pasa que necesitarás meses de preparación, trabajo duro y examen psicológico, no es fácil andar y estar de pie todo el dia.
  20. After Call
    28/03/2019 15:10h.
    Que necesitas vacaciones? no hay problema, te piden que las solicites el 1 de enero y cuando llegue la fecha que has pedido te dicen que no te las puedes coger por necesidades del servicio. Y nada de cambiarte de departamento sin formación, firmas un folio y formación hecha.
  21. After Call
    28/03/2019 15:05h.
    En Marktel las sillas era lo mejor, de gaming y no como en otros call center que las sillas estan hechas una porqueria y los agentes se pegan por las azules. Si estas malo te pagan como si hubieses estado trabajando y en otros sitios solo dos horas y te exigen que pongan 48 horas de reposo.
  22. After Call
    28/03/2019 14:06h.
    Los buenos tiempos de la empresa era cuando me pasaba el Pokémon esmeralda en tiempo de trabajo.
  23. After Call
    28/03/2019 14:04h.
    Te cambian los horarios como tu novia te cambia la cita? trabajas todo el finde y no ves ni a la parienta? te prometen regalos y te vienen con vasos de plasticos? tu novia se enfada porque cobras 80 centimos por nocturnidad? no pasa nada, sonríe, no trabajas en Marktel
  24. After Call
    28/03/2019 13:34h.
    Bonus track: Consejo para los nuevos, si pulsais las teclas Alt + H automaticamente silenciais al cliente tocapelotas. De nada
    1. El de abajo
      29/03/2019 00:54h.
      Consejo para ti: si te cierras la boca estas más guapa!- las que tu tienes!
    2. El de abajo
      29/03/2019 00:47h.
      Chris!- porque no te dedicas a realizar tu trabajo, a dejar de tocar las narices a los coordinsdores, a no beneficiarte de tu supuesto privilegio (el creerte más que nadie) y sobre todo a recordar que eres uno más dentro de una gran empresa? Mañana te lo explico a ver si lo entiendes!
    3. Chris
      28/03/2019 18:07h.
      También hay excursiones de un edificio a otro! Qué desastre!
    4. After Call
      28/03/2019 18:00h.
      Que no soy profesional? pues conseguí la medalla del gimnasio roca con Charmander, con eso te digo todo.
    5. LaReinadel Baile
      28/03/2019 17:18h.
      Expresión "toca pelotas", de todo menos profesional al calificar con semejante adjetivo a clientes. Bonita foto!
  25. After Call
    28/03/2019 13:24h.
    Aqui todo el que escribe seguro que es algún coordinador o algo, no es normal que estén contentos con el sueldo y todo eso pero en fin... LA FARRAPAAA SIII LA FARRAPA NOOO
    1. El de abajo
      29/03/2019 00:56h.
      Muy bien! Vecina del pueblo! Que mal te sienta lo que fumas hija!
    2. LaReinadel Baile
      28/03/2019 17:14h.
      LA FARRAPA! Bonito porque de Olivenza, si señor, expresión típica de la zona. ;)
  26. Juantintin
    27/03/2019 16:53h.
    Tenéis un trabajo con condiciones penosas y muy precario y os preocupa más defender a la empresa que vuestras condiciones. Así vais a querer estar toda vuestras vidas? Viviendo en la precariedad, os habéis equivocado de enemigo,
    1. Juantintin
      27/03/2019 23:55h.
      Claro que no guapi!! Disfruta de tu precariedad
    2. El de abajo
      27/03/2019 22:15h.
      En nuestro trabajo no existen enemigos! Debe ser que te equivocaste de lugar y de personas!
  27. Justicier@
    27/03/2019 15:41h.
    Por ultimo tanta gente que habla aqui defendiendo y entiendo que es porque no se han visto en mi situación, que den todo para que la campaña vaya bien y con eso que no os falte el puesto de trabajo y sobre todo valoraros, que la suerte que tiene es el equipo que le rodea.
    1. Justicier@
      27/03/2019 22:55h.
      Qué mejor terapia que esta, salta la mierda que hay allí y yo con mi opinión me quedo más a gusto que nada jaja jaja política de trabajo en equipo? Donde?
    2. El de abajo
      27/03/2019 22:14h.
      Pareces algo despechada! No han conservado tu puesto de trabajo para cuando tu quisieras? A lo mejor se trata de que te pensaste que tu opinión en contra de la política de trabajo en equipo era valido? O tal vez sea que tienes ganas de volver y no has podido? Sea lo que sea haz terapia! Te ayudara!
  28. Trabajadora
    27/03/2019 15:29h.
    Nos encanta el nombre que le habéis puesto a la jefa...."señora R"....suena morboso e interesante tipo Christian Grey.....
  29. LaReinadel Baile
    27/03/2019 14:34h.
    Juticier@…creo que la expresión utiliza no es correcta, "corral" "dueña", no sé, por la información que manejo son dos edificios empresariales no "corral" y por dueña no me suena, aclararte.
    1. Justicier@
      27/03/2019 15:35h.
      No entro más al trapo sólo que me he quedado agust@ dando mi opinión y punto, si no eres la aludid@ pues nada porque de los demás ni queja tengo. Un saludo y que sigas tan bien como lo estoy Yo.
  30. Justicier@
    27/03/2019 12:18h.
    Es mi caso yo estaba encantada con mi trabajo hasta que no se porque motivo o si expresar mi opinion con respeto, no es persona y mira que he tenido jefes pero como está mujer que se muerde la lengua y se muere envenenada nadie.
  31. Justicier@
    27/03/2019 12:07h.
    El unico problema de Marktel tiene nombre y es la señora R, todo lo demás como en cualquier trabajo y el salario lo sabes cuando firmas, no valora a trabajadores buenos responsables y si tienes una opinión contraria a la suya o expresas la tuya te invita a abandonar la sala.
    1. Justicier@
      27/03/2019 13:39h.
      Quien ha trabajado allí sabe perfectamente quien es.... la dueña del corral
    2. LaReinadel Baile
      27/03/2019 13:06h.
      Quién es la señora R, ya que hay muchas mujeres trabajando en esa empresa? No caigo ahora. Podrías decirnos quién es, estoy intrigadísimo!
  32. Micheal Benson
    27/03/2019 09:38h.
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  33. Markteliano
    26/03/2019 18:50h.
    Es de pena leer ciertos comentarios tanto aquí como en el facebook. Si contáis las cosas contar no solo la parte mala, si no también la buena. Muchas quejas sobre horarios que te los cambian de un día a otro pero y ¿cuándo pides en force que te hagan un favor y te lo hacen en el momento?
    1. Juantintin
      27/03/2019 00:17h.
      Si eres tan lista como es que has acabado en una empresa donde te pagan un sueldo de mi....?
    2. Markteliano
      26/03/2019 18:53h.
      Porque muchas más cosas de las normales se permitan nosotros estamos trabajando no de fiesta en el centro y vamos a hacer el trabajo lo mejor posible, no se gana donde más pero entre ventas, kpis, sueldo y el mes que hay festivos un dinero te llevas.
    3. Markteliano
      26/03/2019 18:53h.
      Pero y ¿cuando los agentes contestamos de mala forma, hacemos caso omiso de lo que nos dicen o nos tomamos el trabajo como un pitorreo? Todo el mundo es trabajador de la empresa y cada uno tiene su rol y desempeñar su función.
    4. Markteliano
      26/03/2019 18:53h.
      ¿Los coordinadores nos hablan mal, tienen poca paciencia o faltas de respeto? No se en qué departamento habéis estado pero en el mío pueden haber discrepancias pero nunca a ese nivel.
    5. Markteliano
      26/03/2019 18:52h.
      Nos dan facilidades y ayudas y es ahí, siempre con educación y cabeza, donde hay que decirlo. Estamos en Portugal y las condiciones cambian a España, no olvidemos eso. Todos sabemos lo que hay, entonces quejarse sobre lo que no procede y manipular por hacer daño porque si es de ser malo.
    6. Markteliano
      26/03/2019 18:52h.
      ¿un albañil cuándo hace una obra? ¡NO! Siempre se pueden mejorar muchas cosas, por supuesto, y la empresa actualmente y desde hace tiempo nos da la facilidad para ello. Cuando preguntan: ¿qué tal las PVD? ¿los horarios? ¿el trato? ¿el ambiente?
    7. Markteliano
      26/03/2019 18:51h.
      Con mil excusas: voy a la universidad, tengo clase, trabajo no se donde, ponme de mañana tal día, tengo médico y necesito venir más tarde, cámbiame la libranza… Todo son facilidades que vete a cualquier otro trabajo a la carta no te lo dan o ¿un maestro elige cuándo va al colegio?
    8. Markteliano
      26/03/2019 18:50h.
      No tengo coche o no coincido con nadie de la zona y van y te ayudan los primeros. Necesito librar tal día o tengo tal evento y van y te siguen ayudando. O incluso mucha de la gente que se queja tiene horario fijo, ¿pero por qué eso no lo contáis?
  34. Juantintin
    26/03/2019 15:56h.
    Los que trabajáis o hemos trabajado en marktel sabemos muy bien como es esta empresa. Si estás pensando en ir a la entrevista que sepas que te dirán muchas mentiras que descubrirás cuando empieces a trabajar. De los 400 empleados más de 300 no llevan ni 6 meses,
    1. El de abajo
      26/03/2019 16:27h.
      Juantonton que me aburro!
    2. LaReinadel Baile
      26/03/2019 16:24h.
      Juantintin.....te repites más que una sopa de ajo, hij@ mío. Ya aburres, fin.
    3. Bla bla bla
      26/03/2019 16:24h.
      Venga que si! Cambia de discurso que llevas tiempo fuera de la empresa.
    4. Juantintin
      26/03/2019 16:00h.
      Todos los meses contratan a más de 50 personas para cubrir a los que lo dejan y de esos 50 más de la mitad no aguanta ni 1 mes. Si quieres ir a trabajar allí , primero habla con amigos que sepas que han estado allí y verás como se te quitan las ganas
  35. LaReinadel Baile
    26/03/2019 13:04h.
    Chris estás a la última de información, veo que te lees los comunicados. Muy bien por ti!
    1. El de abajo
      26/03/2019 16:28h.
      Chris! Como llevas hoy lo de tener el movil mientras trabajas!
  36. Trabajador-Realista
    26/03/2019 12:56h.
    Por supuesto que hay cosas que mejorar, ahí la dirección debería tomar nota, de q no hacen la mejor gestión, pero es q nosotros no somos los mejores trabajadores del mundo, lo que no tiene sentido es echar x tierra el trabajo de muchísima gente q come gracias a Marktel y se está mejor q en el campo
    1. Trabajador-Realista
      26/03/2019 13:02h.
      Es un trabajo en el que no cuesta destacar porque está lleno de mediocres y en los comentarios de esta notica queda reflejado. Yo me gane mis ascenso y gracias a eso estoy Agustí Dino en el dpto donde trabajo, son más flexibles, también tienes más responsabilidad
    2. Trabajador-Realista
      26/03/2019 12:59h.
      Y que por culpa de 4 idiotas se ponga en riesgo el trabajo de tantos. Las cosas hay que hacerlas bien y lo ir por ahí como pollos sin cabeza reclamando cosas que la legislación portuguesa no recoge, porque a muchos se les olvida que están Portugal
  37. Trabajador-Realista
    26/03/2019 12:53h.
    Seamos sensatos, quien está allí es porque quiere, nadie te obliga a estar. Yo personalmente llevo más de dos años trabajando ahí y he sido ascendido, me han enseñado muchísimas cosas, es un trabajo estresante y hay que saber aguantar la presión. Pero es que es un trabajo como otro cualquiera
    1. Trabajador-Realista
      26/03/2019 12:54h.
      Lo único es que hay que ser profesional y yo le he topado con cantidad de gente que no lo es, los han tenido que echar o por exigir cosas fuera de lugar y quedar en ridiculizar irse por su propio pie. Está claro que no es el trabajo soñado por cualquiera pero es digno y las condiciones también
  38. Trabajador-marktel
    26/03/2019 11:01h.
    Vaya cosas hay que leer.
    Soy "teleoperador" y estoy contento con mi trabajo.
    Llevo más de año y medio y nunca he sufrido ningún aviso.
    Parece increíble que CCOO quiera implantar un convenio colectivo en una empresa "portuguesa"
    Quién se queje, que pruebe de comercial en la calle, o en el campo.
    1. Bla bla bla
      26/03/2019 16:25h.
      Cris ya te tenemos localizada! Cambiate el usuario que te pillo que te pillo jajajaja
    2. Trabajadora
      26/03/2019 13:34h.
      Chris ayer te estuve esperando en la cafetería para invitarte a comer....que pasa??? Que estabas de tarde o es que no te atreves a dar la cara?? Por aquí somos todos muy valientes parece no?? Venga a ver si hoy puede ser ;)
    3. Chris
      26/03/2019 11:31h.
      Que no se te olvide la luz para ir al parking.
    4. Trabajador-marktel
      26/03/2019 11:05h.
      Está claro que nunca llueve a gusto de todos, pero seamos realistas, tenemos dto. con Vodafone por ser empleados, premios semanales, incentivos por datos, ventas. Si haces bien tu trabajo, sales por 800-850€ y opción a ventas. mintiendo hacéis daño y perjudicais a quienes estamos dentro
  39. 5Millenio
    25/03/2019 09:57h.
    Lo que no entiendo cómo estos supuestos trabajadores dan tantas explicaciones " Excusatio non petita, accusatio manifesta".
    1. 5Millenio
      25/03/2019 10:49h.
      Pues para ser de primero de derecho no se nota.
    2. El de abajo
      25/03/2019 10:46h.
      Lo que me parece patetico es que utilices una frase de primero de derecho... venga te dejo una para que sigas aprendiendo «lo que la natura nondata la universitam non presta» ala majo a ver si sabes detectar lo que dice. Ponte a estudiar tu oposición!
  40. El de abajo
    25/03/2019 00:37h.
    Miertel de momento los nombres y las acciones ilegales que habéis descrito quedan en un foro publico y las habeis nombrado vosotros! Asi que las cartasa ver si se toman! Claro que si!
    1. El de abajo
      25/03/2019 01:01h.
      Jajajaajajaaja! Si dos! Saca el porcentaje lindura!
    2. MIERTEL
      25/03/2019 00:46h.
      Claro que si que se tomarán , en ello están los sindicatos a los cuales os habéis quejado los propios trabajadores no seáis hipócritas.
  41. El de abajo
    25/03/2019 00:33h.
    Juantontin yo creo que vives en un mundo paralelo, por favor háztelo mirar!
  42. El de abajo
    25/03/2019 00:27h.
    Chris,juantontin, mierke y el resto son los cuatro que se querian poner a representar a 596 trabajadores y se fueron de baja médica o por su propio pie al ver que sus propios compañeros no les apoyaban,,, mentir es su oficio porque el resto ya les retrata!
  43. Juantintin
    24/03/2019 23:22h.
    Tod@s los que han pasado por marktel sabéis muy bien como es el trato, tanto por parte de la empresa como por parte de los coordinadores, insultos, falta de respeto, acoso laboral, TOD@S lo sabeis muy bien.
    1. Trabajadora
      25/03/2019 01:08h.
      Bueno Chris,es una pena que tu si sepas quien soy y yo aún no sé quien eres,mañana si quieres dar la cara :) me lo dices y te invito a comer en la cafetería con el dinero de mis incentivos vale??? ;) Venga cariño,mañana nos vemos xaooo
    2. El de abajo
      25/03/2019 01:02h.
      Vete enterando tu! Que tu si que no te enteras!
    3. Chris
      25/03/2019 00:44h.
      No te enteras. En ningún momento he dicho que no esté trabajando allí. Lo que dices claro que sí, está escrito.
    4. El de abajo
      25/03/2019 00:42h.
      Chris esto es lo que has dicho:Duerme ya, mañana nos vemos a partir de las 10. Gracias a que te sientas en la otra punta y no tengo que verte. Descansa! Asi que mañana te esperamos!
    5. Chris
      25/03/2019 00:37h.
      En ningún momento he dicho eso. Pero como no leéis pasa lo que os pasa. Descansa.
    6. Trabajadora
      25/03/2019 00:33h.
      Coño Chris!!!Que maravilla verte por allí??No decías que no eras trabajadora de Marktel??Que allí nos maltratan y esas cosas??Eres una trabajadora frustrada entonces??Te compadezco compañera porque yo soy muy feliz con el mío,nos vemos mañana entonces ;) que veo que te sabes hasta mi horario
    7. El de abajo
      25/03/2019 00:29h.
      A ver si con jaajaajaja pero que fantasiosa!
    8. Chris
      25/03/2019 00:26h.
      Duerme ya, mañana nos vemos a partir de las 10. Gracias a que te sientas en la otra punta y no tengo que verte. Descansa!
    9. Trabajadora
      25/03/2019 00:19h.
      Juantintin pues si tan feliz eres en tu nuevo trabajo,déjanos a los que somos felices con el nuestro,tu no sabes mi vida,no sabes mis necesidades,a lo mejor mi marido está forrado de pasta y yo quiero estar allí para sentirme realizada,no me hace falta la pasta,o si,a ti que te importa?
    10. Trabajadora
      25/03/2019 00:16h.
      Con mi comentario anterior me refiero a la "señorita" Chris claro!!!!!!!
    11. Trabajadora
      25/03/2019 00:14h.
      Para tu información yo he sido compañera tuya,llevo en la empresa desde hace más de 2 años y ni soy coordinadora,ni force,ni supervisora,....soy agente!!!!Y contenta en mi trabajo,con mis incentivos,mis descansos,mis vacaciones,...deja de joder que ya nos josdiste bastante mala conpañera
    12. Juantintin
      25/03/2019 00:13h.
      Trabajadora siempre puedes mentirte a ti misma , lo cierto es que yo en un par de días ya me ha respoe habré olvidado de marktel y tú seguirás disfrutando de las bondades de esta empresa, sea coordinadora o no, tus condiciones laborales son penosas
    13. Trabajadora
      24/03/2019 23:58h.
      No os dais cuenta la cantidad de absurdeces que estáis escribiendo??? Es vergonzoso que falteis el respeto a 600 trabajadores que somos allí,que nos ganamos la vida honradamente no como muchos de vosotros que tenéis el sueldito de España y la baja médica de Portugal,engañando se vive mejor verdad?
    14. Trabajadora
      24/03/2019 23:55h.
      Juantintin,ya te lo dije ayer en un comentario,se te olvida decir que también nos pegan palizas a parte de insultarnos,cuando firman el contrato de coordi,les regalan un látigo para que nos azoten cuando apartamos la vista de la pantalla,nos dejan que nos meemos encima,un campo de concentración jaja
    15. MIERTEL
      24/03/2019 23:37h.
      Toda la razón juantintin es nefasto el trato y faltas de respeto , vamos sólo hay que ver las maneras q responden por aquí... se están retratando solitos espero que se tomen cartas en el asunto contra quien proceda, que todos sabemos ya quienes son.
    16. Juantintin
      24/03/2019 23:27h.
      Que te dirán que si no quieres esas condiciones que te vayas, (pero como ya has pasado 2 semanas de formación sin cobrar, pues tiras pa delante) , pero al final el primer mes de los 40 lo dejareis más de 20 y al 2do mes no quedaréis más de 5, por eso hacéis varias formaciones todos los meses.
    17. Juantintin
      24/03/2019 23:24h.
      Cada 2 o 3 semanas entran al curso de formación unas 40personas, cuando terminas el curso es cuando descubres que muchas cosas de las que te digan no son ciertas, y cuando empiezas a trabajar descubres cosas muy feas como el acoso laboral e insultos por parte de los coordinadores ,
  44. LaReinadel Baile
    24/03/2019 22:46h.
    Estoy sorprendido por la dedicación destructiva que unos cuantos estáis generando hacia trabajadores. Dice mucho de vosotros. Me emociona pensar que en las grandes empresas que trabajáis actualmente con vuestros super-sueldazos, estaréis encantados.
  45. Siyque
    24/03/2019 22:03h.
    Y trabajar allí es igual de digno que trabajar en cualquier lado, quien no quiera siempre puede irse y buscar en otro lado que esté más cómodo o que quiera cobrar más... dejar a la gente que trabaja allí tranquila...
    respetar que es lo que hay que hacer.
  46. Siyque
    24/03/2019 22:01h.
    Habláis de educación en la empresa y con estos comentarios , dejáis vuestras creencias por los suelos... se cobra lo que se firma ( recordad que estamos en Portugal y el sueldo minimo es establecido por ley) , tus 30 minutos de descanso y las pausas visuales siempre están, pero hablar con criterio.
    1. Trabajadora
      24/03/2019 23:51h.
      Si no los has cobrado es porque no serías muy buena haciendo tu trabajo bonita
    2. Chris
      24/03/2019 22:07h.
      Claro que están! Como los incentivos. Otra cosa es que se tomen y se cobren.
  47. Bla bla bla
    24/03/2019 21:59h.
    Desde luego que es lamentable que haya gente con tantas ganas de hacer daño y perjudicar a trabajadores! Mintiendo de manera indiscriminada!
  48. Comentarista
    24/03/2019 21:53h.
    He vuelto a pasar por aquí... y me parece lamentable.
    Señores y señoras, diríjanse al departamento que corresponda y dejen de comentar aquí y dejen de hacer daño.
    Tengan educación y dos dedos de frente.
    Todos los que están allí no son más que trabajadores.
    Fin
    1. Trabajadora
      24/03/2019 23:49h.
      Esta Chris es la que quería hacerse ella solita representante de todos nosotros sin que nadie la hubiera puesto ahí,sin que nadie la nombrasemos representante de nada ni de nadie,y como le salió el tiro por la culata ahora que quieres Bonita?Que nos dejen a todos en la calle?En tu pueblo estás mejor
    2. Comentarista
      24/03/2019 23:30h.
      Para nada, ya dije que ya NO trabajo allí.
      He pasado por curiosidad, creo que puedo, ¿no?
      Chris, vas en contra de todos aquí, tengan la opinión qué tengan.
      No defiendo a NADIE pero relaja un poco
    3. Chris
      24/03/2019 22:06h.
      Pues no vuelvas a pasar, o te están obligando a comentar?
  49. El de Arriba
    24/03/2019 21:47h.
    Insultando de esta manera lo único que estais consiguiendo es echsr tierra sobre vuestro propio tejado! Estais haciendo que sea la noticia con más comentarios y que la gente lo comparta por redes sociales y se difunda la mala imagen de la empresa. Sois un poco torpes!
    1. El de abajo
      24/03/2019 21:52h.
      Ah por cierto! Ya se sabe que teneis poco que haceer con vuestra publicidad engañosa y vuestro saco de mentiras! Eso si ha quedado claro!
    2. El de abajo
      24/03/2019 21:49h.
      Los unicos que insultais sois vosotros! Lee lo que estais poniendo y despues habla con argumentos!
  50. El de Arriba
    24/03/2019 21:46h.
    Si todo es tan bonito y bien hecho como contais, ¿que miedo teneis a que los sindicatos entren en la empresa? ¿Me lo podeis explicar? Supuestamente no hay nada que ocultar, no?
    1. El de abajo
      24/03/2019 21:50h.
      Legislación! Lee y aprende! Me invitas tu a tu casa a mi y a todos mis compis? Pues eso a la nuedtra no estas invitado!
  51. El de Arriba
    24/03/2019 21:35h.
    Y por último señora R, mucho predicar con la lectura pero poca práctica con la escritura!!
    1. La Pasionaria
      24/03/2019 21:45h.
      Hola juantontin
    2. El de abajo
      24/03/2019 21:38h.
      A todo esto quien es la señora R?
  52. El de Arriba
    24/03/2019 21:34h.
    Señora R, seria bueno que usted se informase de todas las carencias que tiene su empresa, ya no hablo de los derechos de los trabajadores, sino de la mala gestión del 90% de los departamentos que existen en las dos naves...
    1. El de abajo
      24/03/2019 21:44h.
      Anda mira tenemos un auditor en la sala! Vamos ya!
  53. El de Arriba
    24/03/2019 21:33h.
    Todos los putos meses los incompetentes de recursos humanos hacen mal las nominas y no pagan correctamente. Si lo reclamas te dicen que ya se arreglará al més siguiente, pero al mes siguiente vuelven a cometer irregularidades...
    1. El de abajo
      24/03/2019 21:35h.
      Claro! Y además pagas por ir verdad? Anda descansa el cerebro que lo tienes hecho un lio.
  54. El de Arriba
    24/03/2019 21:31h.
    De hecho hace poco cambiaron los horarios un domingo a las 20.00h de la tarde, las personas que no les tocaba trabajar ese domingo no se enteraron al dia siguiente les dijeron que habian llegado tarde y le pusieron falta injustificada
    1. El de abajo
      24/03/2019 21:36h.
      Seras el único al que le pasa eso! Que suerte tienes!
  55. El de Arriba
    24/03/2019 21:29h.
    Vamos a dejar las cosas claras señora R. Todos los departamentos tienen carencias. El que peor tratado está es nivel1. No dejan coger las pausas visuales aunque no haya llamadas, cambian los horarios de un día para otro sin informar a los afectados
    1. Trabajadora
      24/03/2019 23:42h.
      La pausa visual no es para que te salgas a la puerta a fumar, para eso ya tienes ti descanso de media hora espabilado. Si no te entran llamadas estás haciendo la pausa visual
    2. El de abajo
      24/03/2019 21:36h.
      Que incongruencia cuando no hay llamadas se esta en pausa visual! Vaya razonamiento! Jajaja! Este comentario es el mejor¡
  56. Juantintin
    24/03/2019 21:06h.
    Bla bla bla, yo he opinado para que los que tienen pensado ir a la entrevista se lo piensen 2 veces, disfruta tu de lo bien que te explotan , como coordinadora, aunque seguro que también disfrutas insultando a los trabajadores
    1. La Pasionaria
      24/03/2019 21:16h.
      Hola Juanito. Que tal hijo. Veo que a parte de seguir insultando a los coordinadores veo que sigues cerebral mente bastante improductivo.
      curioso que siempre estas amenazando como si fueras alguien importante.
      Ese odio. No se no se. Te hacen caso en casa de modo continuado????
    2. Bla bla bla
      24/03/2019 21:09h.
      Ten cuidado con lo que dices y escribes. Calumniar no cae en saco roto, trabajo en esta empresa y estoy muy contenta de manera que respetame a mi y a mis compañeros! Que tu seas mediocre no significa que los demás lo seamos.
  57. Bla bla bla
    24/03/2019 21:02h.
    Juan Tontin estas muy mal informado. Hay gente que lleva desde que Marktel se abrio y gentr con antiguedad de cuatro años! Que bien defendeis tu y Chris a los trabajadores queriendo dejarles sin trabajo! Con sindicatos como vosotros para que queremos amigos
    1. Trabajadora
      25/03/2019 00:12h.
      Oye Chris!!Que bien informada estás para llevar tanto tiempo fuera no??Cuanto estuviste tu??También te obligaron a firmar la baja voluntaria?Pobrecita que no ha sido capaz de cobrar incentivos.Cuenta la de veces que hemos tenido que ir a trabajar por tu culpa porque te ponías "indispuesta" en finde
    2. El de abajo
      24/03/2019 21:49h.
      La lista de la Chris!!! No sé como no trabajas en la Cia! En vez de la fruteria de tu pueblo!
    3. Chris
      24/03/2019 21:10h.
      Pues claro la jefa, el gerente, force y algún que otro supervisor lleva desde que se abrió,los coordinadores duran unos dos años si no los degradan antes y los agentes unos meses la gran mayoría otros días hasta en la formación.
  58. Juantintin
    24/03/2019 20:27h.
    Y que los coordinadores os paséis escribiendo aquí.....mejor id a reclamar unas condiciones dignas, que los que os quedáis ahí sois vosotros. Y
  59. Juantintin
    24/03/2019 20:25h.
    Es que nosotras ya no trabajamos allí, y nuestros mensajes son para todos aquellos que tienen pensador ir a la entrevista , todos los meses cogen a más de 30 o 40 porque una vez sabes lo que hay lo dejas.
    1. La última
      24/03/2019 22:55h.
      Juantintin, NO TE LO CREES NI TÚ...A 600 personas x mes en un Badajoz? Jajajaja.
      A ver si también vas a tener que aprender matemáticas!!
      Hay mucha gente que lleva muucho tiempo y quiere continuar.
      Allí, a Asia te mandaba un par de meses, a ver si de esa forma agradecias un poco más lo q tienes!
    2. Juantintin
      24/03/2019 20:48h.
      La ultima eso no es así, el que se queda es por necesidad ,pero aún así el 90% no está más de unos meses y lo deja. Lo que dices tú también lo piensas de los niños asiáticos que trabajan por 2 euros al día ?
    3. Chris
      24/03/2019 20:46h.
      Cuando no quede nadie a quien coordinar, ya te digo yo dónde van a ir!!
    4. La última
      24/03/2019 20:29h.
      Haces bien juantintin, yo tampoco estoy donde no quiero...al igual q te fuiste tú, pueden irse los demás, si hay más de 600 personas trabajando, al igual es xq quieren y no quiere irse,no?
  60. La última
    24/03/2019 19:58h.
    Sabéis que? Que nadie os obliga a trabajar allí...el que no esté contento y se sienta maltratado que se vaya!! En Huelva hace falta mucha gente para coger fresas... allí os querría ver, panda de perrazos!

    *Con amor..
    1. La Pasionaria
      24/03/2019 20:19h.
      Te adoro
  61. La Pasionaria
    24/03/2019 17:32h.
    Las cinco y media y seguimos sin escuchar propuestas.
    La aportación más inteligente ha sido la de la persona trabajadora que le molestan los tacones de la jefa.

    Vamos chicos vamos venga.
    1. La última
      24/03/2019 20:01h.
      No pidas peras al olmo...la empresa mañana no sabrá por dónde empezar con tanta propuesta!!
      ...panda de incompetentes que lo único que hacen es criticar el trabajo de los demás...lo dicho, que se vayan a recoger fresas y dejen de poner en peligro los puestos de gente que si quiere trabajar!
  62. Viva España
    24/03/2019 15:26h.
    Poco se habla aquí de derechos u obligaciones, os desvían del tema intentando dar miedo con leyes que se creen que saben y lo unico que hacen es criticar y echar mierda a personas que creen que sois :)
    1. El de abajo
      25/03/2019 00:57h.
      Te lo voy a contar! El famoso informatico sin titulo ya sabe tu correo electronico asi que vamos a ver como bailas! Catedrático!
    2. Viva España
      24/03/2019 16:31h.
      Como se nota que eres el famoso informático sin título, porque no cuentas aquí como conseguiste tu puesto?
    3. Bla bla bla
      24/03/2019 15:38h.
      Eso es lo que haces tu no? No nos quieras hacer el lio que aqui hay personas inteligentes y coherentes!
    4. Teleoperador
      24/03/2019 15:30h.
      Eso es lo que están haciendo. Bajar al barro.
  63. Teleoperador
    24/03/2019 15:25h.
    También me gustaría saber por qué si tanta risa dan los sindicatos no los dejan estar ni en los aparcamientos y la única vez que han estado en la puerta las jefas y sus lameojetes estaban allí tomando nota de quien se acercaba. Si tan contento está todo el mundoz ¿Qué puede pasar?
    1. La Pasionaria
      24/03/2019 17:26h.
      Hola Teleoperador. Que tal.el.finde?. Largo y sin planes verdad. Que cruz la tuya. Pero te aseguro que Dios no va a permitir que te mueras sin catarlo. Caera la breva.
      La gente no tiene miedo porque no tiwnen nada que temer .
      Y si tu organizas el asunto menos Miedo
    2. Bla bla bla
      24/03/2019 16:08h.
      Por favor informate correctamente! Y deja de levantar bulos con la intención errónea de engañar a la gente!
    3. Teleoperador
      24/03/2019 15:46h.
      Claro los echásteis por la propiedad privada. No os da ni un poco de miedo que los trabajadores se organicen.
    4. Bla bla bla
      24/03/2019 15:36h.
      No insultes hombre! Y buscate el concepto de propiedad privada
  64. La Pasionaria
    24/03/2019 15:23h.
    Ay Chris que ya se quien eres. Hostia tía que flipe. Lo que son las cosas. Tu eres la morena gordita del chat. Ni te imaginas quien soy. Te he visto en Marktel y hemos.cokncido dos veces en la sección de congelados del supermercado que hay cerca de tu casa.
    Tienes que saber quien soy
  65. Teleoperador
    24/03/2019 15:22h.
    ¿Por qué ningún lameculos me dice nada de lo de engañar a la gente para que firme baja voluntarias? Es una cosa demostrable. Será que es más fácil atacar a compañeros con la rumorología de los call center.
    1. Trabajadora
      25/03/2019 00:29h.
      Engañar para firmar la baja voluntaria...que somos tontitos los que trabajamos allí???Que te prometen una piruleta si firmas o qué??Por favor,vamos a ponerle un poquito de sentido común a todo esto.
    2. Bla bla bla
      24/03/2019 16:09h.
      Teleoperador me parece que ni has pisado el centro de trabajo! No me cuadra esto que cuentas! Entretente con algo! Manos ocupadas mente despierta, hazte un crucigrama o buscate otra aflicción! Esta se te da muy mal!
    3. Teleoperador
      24/03/2019 15:49h.
      Yo nada, sigo allí. A ti no, ni a mí, pero he visto echar a 40 personas en enero del año pasado (igual que tú) y que engañaran a un montón para que firmaran una baja voluntaria.
    4. Bla bla bla
      24/03/2019 15:37h.
      A mi jamás me han engañado ni me han hecho firmar nada que yo no haya querido. Si firmo una baja en una empresa sea la que sea es o porque me he querido ir o porque he hecho algo muy malo y prefiero irme, que has hecho tu?
  66. La Nueva
    24/03/2019 15:17h.
    Cris,,porque no cuentas cuando teníamos que hacer tus turnos de fin de semana por estar " perjudicada" para trabajar?
    1. Trabajadora
      25/03/2019 00:26h.
      Porque eso no le interesa contarlo....es mejor decir mentiras que contar la de veces que hemos tenido que ir a trabajar por ella porque "la señora" estaba indispuesta para ir a trabajar
  67. La Pasionaria
    24/03/2019 14:16h.
    Además que expusieran cuales son las supuestas mejoras laborales, que Juantontin, Chris y el Goodgaba proponen.
    NO VALE PROPONER LAS QUÉ YA EXISTEN.
    Soprendernos.
    Tu puedes probar Chris aunque sino sabes ni la gente que trabaja no se yo.
    Pero yo se que eres capaz. Confío en ti chata
  68. La Pasionaria
    24/03/2019 14:13h.
    Buenas a todos, todas y todis los seres humanos. A ti también Chris.
    La labor de un sindicalista es velar por las condiciones de trabajo de los trabajadores.
    Me gustaría que esta tarde reflexionaran,(pararse a penar Chris), y me explicarán entonces ese afán de que cierren Marktel.
    1. La última
      24/03/2019 20:13h.
      Relájate tu Chris, a ver si el que no sabe hablar español correctamente eres tú. Y yo sí sé quién eres y se te debería de caer la cara de vergüenza!! Creo que se han adaptado a ti cada vez q lo has pedido y no han sido pocas veces...es de bien nacido hijo..no sabes dónde te tocará volver.
    2. Chris
      24/03/2019 14:19h.
      Primero lee la noticia y segundo tranquilizaté para que puedas escribir bien o quizás tú español no es tan bueno para ello, en ese caso ya sabes, clases particulares.
  69. Persona trabajadora
    24/03/2019 14:07h.
    Que es un trabajo, no un tablado de flamenco ;)
    1. Viva España
      24/03/2019 15:07h.
      Bufff que miedo, no me obligues a firmar la baja voluntaria, besos
    2. Bla bla bla
      24/03/2019 14:13h.
      Ya vas tarde dando instrucciones a la pandilla porque habeis nombrado a compañeros mios y claramente!=venga sigue asi que todo va bien! Hija que susceptible eres como tu te lavas en una alberca! A ver si cuando pase la tipa como la llamas tu y a la que apoyamos todos tienes la misma mala baba!
  70. Persona trabajadora
    24/03/2019 14:06h.
    No os olvidéis que esto no es la empresa, aquí podéis desahogaos tranquilamente, no digáis nombres y todo bien, ya sabemos como se las gasta esta tipa, que estará metida en la bañera contestando comentarios con su móvil, ya podias preocupete por la gente y dejar los tacones en casa, que molestan
    1. La Pasionaria
      24/03/2019 17:30h.
      Cariño con tus muslos es imposible llevar tacones.
      Además hay que tener gracia, estilo y clase. Ya sabes eso que
      te persigue pero que no te encuentra.
      lleva tacones porque es una jefa.
      no pretende rasque todas vayan ccomo tu.
    2. Bla bla bla
      24/03/2019 15:41h.
      Uyyy que miedo!!!
    3. Chris
      24/03/2019 14:21h.
      Se creen que pueden controlar esto como el chat de la empresa, por eso tienen tanto miedo.
    4. PatataCaliente
      24/03/2019 14:17h.
      Las grandes decisiones se toman desde una bañera con Frank Sinatra de fondo y una copa de cava
  71. Bla bla bla
    24/03/2019 12:51h.
    Chris la politica del miedo que quereis aplicar no sirve de nada con nosotros. Asi que vete a ligar a las redes sociales a las que estas acostumbrada! Acuerdate como te molestaba trabajar en fin de semana por eso mismo miss!
  72. MIERTEL
    24/03/2019 12:49h.
    Lo que está claro es como son sus dirigentes y coordinadores al replicar de este modo a personas que se han dedicado a tratar como auténticas M..no tienen otra cosa q hacer q contestar desde el desprecio, la borderia y el sarcasmo,a q si? DOÑA R y secuaces?vuestro día a día en la "empresa",saluditos
    1. Teleoperador
      24/03/2019 14:22h.
      Me voy a leer el que has escrito tú.
    2. La Pasionaria
      24/03/2019 14:19h.
      Ok teleoperador. Yo acabo las cervezas y después de la siesta me mandas un resumen de lo que has pensado tu mientras. Aprovecha para coger un libro.
      Son apasionantes. Y se aprende tela marinerita.
    3. Teleoperador
      24/03/2019 14:05h.
      Jefa o quién seas, cuando acabes las cervezas y después de la siesta puedes volver a escribir que para estar criticando la SINTAXIS y la coherencia de la gente menudos pollos montas escribiendo.
    4. La Pasionaria
      24/03/2019 13:26h.
      Hola Miertel . Que tal saleros o? . Has dormido tus ochos horas como te dijo el medico. Ya sabes que tienes que hacerlo para rendir y poder seguir adelante con tu día a día, osea dormir y perrera.
      se te nota porque la sintacis es mas coherente que ayer aunque sigues diciendo las mismas menyiras
    5. Bla bla bla
      24/03/2019 12:51h.
      Saludis!
  73. Chris
    24/03/2019 12:23h.
    Algunos en cuenta han entrado a trabajar han empezado a escribir aquí, ¡cómo si no tuvieran otra cosa que hacer! Cargar ventas o haced escuchas que si no ya sabéis que puede pasar...
    1. Chris
      24/03/2019 13:43h.
      Pues si vas a criticar eso por lo menos aprende a escribir tú, y deja de dar lecciones. Y atiende al trabajo que luego no te cuadran las cuentas...y ya sabes lo que pasa...
    2. La Pasionaria
      24/03/2019 13:36h.
      Hola chata. No hay manera de entender lo que has escrito.
      La sintaxis y la morfología del lenguaje re suena de haberlo.leido?
      Lo has tenido que oír seguro, otra cosa es que lo hayas entendido y asimilado.
      es fácil y te hará tu existencia menos precaria intelectualmente hablando
  74. Trabajadora
    24/03/2019 12:04h.
    Porque no contáis que alguno de vosotros está aún de baja médica en Portugal mientras que estáis trabajando en vuestros pueblos en España??? Para eso si os interesa Portugal no???Esto si que es un delito asiq mucho cuidadito porque os puede explotar en vuestras propias manos
  75. Bla bla bla
    24/03/2019 12:02h.
    Esclavista de ilusiones también se vive maja! Menos mal que 600 trabajadores no estan por la labor de ponerle atención a tus deseos bonita!
    1. La Pasionaria
      24/03/2019 13:39h.
      Chris infórmate de verdad. Es que ya no tienes gracia.
      A me da ya como apuro que ni siquiera sepas la gente que trabaja en Marktel.
      Me tranquiliza que seas tu la que lleva el.cotarro del sindicato.
      con gente como tu dw preparada no hay problema de ningún tipo.
      Llegarás a ministra de algo.
    2. Chris
      24/03/2019 13:02h.
      600 trabajadores?? En estos momentos unos 500 si acaso.
  76. Juantintin
    24/03/2019 01:20h.
    A ver, que al final a mi los coordinadores me dan pena, son unos pobres desgraciados que no valen para nada (por algo han seguido trabajando en marktel) son tontos con "poder" y cuando le das poder a un tonto es lo que pasa, se creen listos e inteligentes,
    1. La Pasionaria
      24/03/2019 13:33h.
      Hola esclavista. A lo mejor querías ponerte como nick esclavizada.
      te lo digo porque un esclavista es el que lo práctica no el que lo sufre.
      y no olvides sujeto verbo y predicado que pareces Yoda.
    2. La Pasionaria
      24/03/2019 13:29h.
      Buenos días Juantontin. El insulto es el argumento del ignorante.
      Pruebas a comer nueces y veras como la educación fluye sola por los callejones de tu cerebro..
      Así que te dan pena los. Coordinadores.
      Debes de ser el que pinto por fuera el Apolo XIII por tu formación .
    3. Esclavista
      24/03/2019 11:00h.
      Juantintin toda la razón tienes. Esta tía por mucho que ladre e insulte nunca tendrá razón. Espero que cierren la empresa y se vaya a la calle.
    4. La Pasionaria
      24/03/2019 08:17h.
      Juantontin veo que a ti todo el mundo te da pena, todos son tontos menos tu.
      que suerte
      por cierto en ninguna empresa salvo en los sindicatos hay personal contratado sin hacer nada.
    5. Bla bla bla
      24/03/2019 02:36h.
      Claro pero ya sé quien eres hija! Venga a ver si nos vemos iluminada! Cambia el discurso mona que te repites mucho!
    6. Juantintin
      24/03/2019 02:25h.
      Bla bla bla, ya lo he dicho antes, ya no trabajo para esta empresa porque no me da la gana de que me exploten, me traten como esclavo y tener que aguantar a coordinadores que insultan, acosan,etc.
    7. Bla bla bla
      24/03/2019 02:14h.
      Ay Juantintin si eres la letradita de la sala! Fijate que te pongo hasta cara! La misma que coacciona a los compañeros mintiendo y diciendo que no va a coger las llamadas y le va a tocar a ellos si no hacen huelga? Que bien te lo montas!
    8. Juantintin
      24/03/2019 02:11h.
      Bla bla bla, no esta reconocido por ley, esta penado por ley. Es una sutil diferencia que se te escapa, por cosas sutiles como esas es que vales para coordinadora en marktel
    9. Juantintin
      24/03/2019 02:08h.
      Bla bla bla, se nota que eres coordinador/a. Lamentó que aún sigas trabajando en esta empresa, a ti también te están explotando. Te preocupas tanto de defender a marktel que te olvidas de defender tus derechos.
    10. Bla bla bla
      24/03/2019 02:04h.
      Uy pues entonces llevas tiempo fuera eh? Que bonito hablando sin saber! El falso testimonio esta reconocido por la ley y la falta al honor y las calumnias son figuras juridicas que te van al pelo!
    11. Bla bla bla
      24/03/2019 02:01h.
      Esclavista a lo mejor lo que te pasa es que te hubiera gustado llegar a coordinador y como no eres capaz de escribir ni una sola palabra coherente decidieron que mejor te presentes para cuando hayas aprendido! Venga la c con la a?... Vamos que tu puedes!
    12. Juantintin
      24/03/2019 01:58h.
      Mira, yo he trabajado 2 meses en este call center y se muy bien de lo que hablo. Los coordinadores insultan, agreden verbalmente, tratan con desprecio, acosan laboralmente, empezando por Gabriel (o Guillermo,creo que se llamaba Guillermo, es el gordito) que era el peor de todos
    13. Esclavista
      24/03/2019 01:57h.
      Son gente que para llegar a donde están han tenido que tragar mucho... Y pisar muchas cabezas por el camino y se han acostumbrado a ello. Hacen lo que sea por ser un esclavista barato.
    14. Esclavista
      24/03/2019 01:54h.
    15. Bla bla bla
      24/03/2019 01:43h.
      Desde luego os estais retratando muy bien! No teneis ningun respeto por los mandos intermedios de una empresa que como en todas estan por su implicación y nivel de preparacion y que han llegado a ese puesto pasando primero por el de agente! Teneis demasiada falta de respeto y mucha ignorancia!
  77. Esclavista
    24/03/2019 01:07h.
    Una pena que jefecillas/os defiendan a una empresa de mierda, que se aprovecha de las personas y abusan de ellas. Abre la empresa en Portugal al lado de Extremadura, sabiendo la situación en que se encuentra, para ganar lo máximo y abusar de la gente. VERGÜENZA DE PERSONAS.
    1. Esclavista
      24/03/2019 10:58h.
      Eso es tu descripción seguro... Por que se están aprovechando de ti y encima los defiendes insultando. Te retratas en estos comentarios. Una pena de personaje.
    2. La Pasionaria
      24/03/2019 08:20h.
      Cerebral mente inerte.
      A ver si tu dentro de tu amplia formacion intelectual y academica esres capaz de levantar solo la mitad.
      De gente como vosotros se abusa con una facilidad, vamos como si fuera is tontos
  78. Caiditaderoma
    24/03/2019 00:46h.
    Pues esta clara la situación. El que quiera trabajar que lo haga y el que no quiera hacerlo allí sabiendo lo que hay, que se vaya. No entiendo tanta gilipollez... (bueno, conozco a más de uno que no valía ni para aprosuba..)
    1. Teleoperador
      24/03/2019 01:02h.
      Pues que sirva mantener esos puestos de trabajo como excusa para que hagan lo que quieran las empresas.
    2. Caiditaderoma
      24/03/2019 00:54h.
      Pues se lleva. 600 personas a la calle y ya está. Como INDRA en su día
    3. Teleoperador
      24/03/2019 00:51h.
      No está tan clara. Hay un montón de leyes en España y Portugal que respaldan al trabajador y su derecho a mejorar sus condiciones laborales. Si no os gusta que os trabajadores se quejen (de prácticas legales o ilegales) no entiendo tanta gilipollez, llevad la empresa a Arabia Saudí
  79. Teleoperador
    24/03/2019 00:35h.
    Si de 30 caen 10 pues 10 despidos se ahorra la empresa.
  80. Teleoperador
    24/03/2019 00:32h.
    Aprovecho que entre los comentarios de trabajadores descontentos, los de gente de guardería insultando a los coordinadores (que también son trabajadores y los habrá mejores y peores como en todos lados) y los insultos de la camarilla de enchufados los jefes que tienen que hacer méritos ante ellos.
    1. Teleoperador
      24/03/2019 00:34h.
      La noticia se está posicionando como una de las más leídas en la página para señalar otra práctica ilegal de la que ya se ha hablado abajo: La coacción a los trabajadores que van a ser despedidos para que firmen bajas voluntarias a cambio de la posibilidad de entrar en otra campaña.
  81. Caiditaderoma
    24/03/2019 00:15h.
    Bah, al final, y por orden judicial, se sabrá quien es quien. Sobre todo después de declarar que hay fotos con follow UP( cosa prohibidisima y penada por el código penal, proteccion de datos, ya tu sabeh)
    1. FuckMarktel
      24/03/2019 00:20h.
      Sep, menos mal que la empresa tiene la culpa de dejar hacer esas cosas, qué le vamos a hacer.
  82. FuckMarktel
    24/03/2019 00:00h.
    Recordad: llevar y usar el móvil en un callcenter mientras trabajas es ilegal, incluso en Portugal, se llama Ley de Protección de Datos y es a nivel global.

    PD para los que ponen pegas: tengo unas fotos chulísimas de Follow Ups tontos de clientes que a un juez le encantarían :)
    1. La última
      24/03/2019 20:33h.
      Cachear??? No conozco ninguna empresa que lo haga!! Ni la casa de la moneda...cada trabajador. Firma un contrato de CONFIDENCIALIDAD, sabes lo q es? La responsabilidad es tuya, ignorante.
      De verdad...la de subnormalidades que hay que leer.
      Vete a ver gran hermano!
    2. FuckMarktel
      24/03/2019 00:30h.
      A mí no me cacheaba nadie a la entrada para que dejara el móvil/papel/bolígrafo, como deberían por ley hacer en estos lugares de trabajo, digo!
    3. Trabajadora
      24/03/2019 00:30h.
      Esto si que le encantaría al juez
    4. Trabajadora
      24/03/2019 00:29h.
      Pues si en tu puesto de trabajo has sacado el móvil para hacer fotos sabiendo que es ilegal y para colmo lo estás reconociendo en un foro público, creo que te faltan un par de luces amig@
    5. A
      24/03/2019 00:08h.
      Pues eso sí es ilegal y lo estás reconociendo en un foro público.
  83. Bla bla bla
    23/03/2019 23:46h.
    FUCK estas enamorado de la jefa! Se te nota a la legua!
    1. FuckMarktel
      23/03/2019 23:47h.
      Me llamo "Fuck Marktel", por favor, escríbelo bien :)
  84. Fan de Pasionaria!!
    23/03/2019 23:42h.
    La cantidad de sandeces que hay que leer...de verdad?? Un campo de concentración??? Qué haces o hacías ahí entonces??
    Sinceramente creo que los que escribís estás TONTERÍAS, habéis trabajado MUY POCO, o en muy pocos sitios...Faltas de respeto y tratan como esclavos? No conocemos a los mismos coordi
  85. FuckMarktel
    23/03/2019 23:41h.
    No se está notando nada que La Pasionaria es la jefa. Confunde escribiendo como el santo culo, eso sí.
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 23:57h.
      Tengo bastante más polla que tu. No soy la jefa.
      No todos los que pensamos diferente somos jefes
      solo gente que curramos para mantener flojos como tu.
      l menos dame el derecho al pataleo
  86. Viriato
    23/03/2019 23:24h.
    Está visto que la falta de gerentes formados y cualificados en esta empresa se debe a su total desprecio por éstas cualidades en favor del lameculismo y el baboseo. Así es de entender como funciona... y si publicamente muestran este tipo de falta de respeto que no haran a puerta cerrada.
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 23:32h.
      Y ante esa falta de formación y cualificación es donde entráis la patrulla canina a solucionarlo todo con vuestras mentes que una cosa de otro mundo.
      de ese.mundo donde píjas vacias por dentro se esconden tras la sombra mientras vienen cuatro inútiles a jugar con su trabajo.
  87. Chris
    23/03/2019 22:53h.
    Parece ser que los acólitos tienen tiempo hasta el cierre para contestar. Eso es parte de vuestro trabajo,no? Panda lameculos!
    1. Teleoperador
      23/03/2019 23:08h.
      Tranquilízate lameojetes.
    2. La Pasionaria
      23/03/2019 22:58h.
      Acolita tu. Contestar es libertad de expresión. Lo que pasa es que habéis visto que de más de 600 trabajadores nadie os apoya. Es que tenéis que informaros un poco más hija.
      De donde esres Chris?, es que mola tu nombre un huevo.
      Es como de diva del sindicalismo.
  88. Teleoperador
    23/03/2019 22:51h.
    Se os ve rabiosos a los perros con enchufe.
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 22:54h.
      Ahí va el psicoanalista.
  89. A
    23/03/2019 22:32h.
    He estado leyendo comentarios un rato, cada uno cuenta su opinión pero si los que critican argumentan con sueldos de 6mil o 3/4 mil es q no ha trabajado allí ni de lejos por lo q difícil q os crea, será q no válidas y t largaron? Nadie con 2 dedos de frente se cree esto
  90. Bla bla bla
    23/03/2019 21:35h.
    Creo que la diferencia entre trabajar en un pais y yrabajar en otro es entre otras acogerse a la legislacion del pais donde se trabaja. Ademas de niros a cobrar la cuota del sindicato a otro lado. No os hacen ni puñetero caso y al colegio a aprender geografia.
  91. Trabajadora descontenta
    23/03/2019 20:29h.
    Yo estuve 2 años ahi y me se dedican a perseguir a los trabajadores con denuncias compinchados con la Guardinha, acoso fatal trato al trabajador presión y sueldos precarios.. por no hablar de algunos coordinadores q se burlaban de los trabajadores,En concreto Ana,
    1. Trabajadora
      23/03/2019 23:50h.
      Pobrecita,que se han burlado de ella.Porque no cuentas que te cogías unos puentazos desde el viernes y hasta el martes no ibas a trabajar otra vez jodiendonos a los demás !!!Y te han pasado la mano mil veces porque fuera de allí no te cogen ni para pelar pipas amiga!!!
    2. La Pasionaria
      23/03/2019 22:23h.
      Hola guapa. Que tal?. Me se dedican?????.
      De esto se burlaban?. Sólo?
      Pobrecita.
      Como por tu formación no te cogian ni de azafata de patera te diste una oportunidad y te hiciste sindicalista.
  92. Muñequita linda
    23/03/2019 20:22h.
    Yo tengo una duda ¿ vodafone paga lo mismo por el servicio de los que estan dados de alta en España que por los que estan dados de alta en Portugal? Porque el servicio y trabajo realizado es el mismo y en definitiva se trabaja para España
    1. Bla bla bla
      23/03/2019 21:43h.
      Un sindicalista portugues cobra lo mismo que el español para realizar el mismo servicio es decir tocarse lo huevos? Me lo puedes explicar lista?
  93. PatataCaliente
    23/03/2019 18:00h.
    Se aprovechan del vacío legal que hay en cuanto a un convenio colectivo para los teleoperadores en Portugal. Pausas para salir supuestamente son 1 cada hora pudiendo salir fuera a RESPIRAR? Por qué yo no puedo disfrutar de eso?
    1. PatataCaliente
      24/03/2019 14:20h.
      Cariño se llama mi puño derecho y justicia el izquierdo a ver si la lobotomía te va a salir gratis ti. Un besi de fresi chati
    2. La Pasionaria
      23/03/2019 23:28h.
      Las pausas existen.
      A ver si te lías con el reloj. Es fácil. Cuando la aguja grande y la pequeña se juntan arriba ya puedes salir a tu pausa.
      RESPIRAR lo puedes hacer a la vez.
      es muy fácil. De verdad. Si es casi inconsciente.
      Ko tengas miedo campeón.
      La lobotomia tiene estas cosas cariño
    3. Chris
      23/03/2019 18:59h.
      Igual que los festivos, los que se disfrutan son los de España.Los derechos laborales los que les interesa, eso sí siempre lo mejor para la empresa y lo peor para el trabajador.
  94. Persona trabajadora
    23/03/2019 16:24h.
    En lugar de tener a los trabajadores contentos para que trabajen mejor solo hacen darle palos, gritos, amenazas, otros que meten a su pareja solo por tener un cargo superior, es una pena porque hay muchas personas buenas trabajando... suerte a todos
  95. Persona trabajadora
    23/03/2019 16:20h.
    Me parece vergonzosa la situacion, hablo de marktel elvas, informático sin titulación, que está ahi por caerle en gracia a los tontos de turno, antes había gente (los force) que hacian los horarios y ahora tienen que hacerlo los coordinadores porque no saben haxer su trabajo
    1. Bla bla bla
      23/03/2019 22:01h.
      Por favor deja la medicación, te esta sentando mal
  96. Persona trabajadora
    23/03/2019 16:20h.
    Me parece vergonzosa la situacion, hablo de marktel elvas, informático sin titulación, que está ahi por caerle en gracia a los tontos de turno, antes había gente (los force) que hacian los horarios y ahora tienen que hacerlo los coordinadores porque no saben haxer su trabajo
  97. Juantintin
    23/03/2019 15:51h.
    Me acuerdo de un coordinador gordo (creo que se llamaba Gabriel) en mi vida vi una persona tan desagradable, nos insultaba todo el tiempo, nos acosaba, nos trataba de tontos, pobre infeliz Le dan poder a un tonto(ser coordinador por unos euros más)y se cree listo,
    1. Juantintin
      24/03/2019 02:37h.
      Se llama Guillermo no gabriel
    2. La Pasionaria
      23/03/2019 22:34h.
      Perdona pero eso de gordo ofende a mucha gente que no es tan lista y seguramente fascinante como tu.
      Juantintin no tener nada gordo en tu cuerpo, ni dentro ni fuera, no te hace mejor.
      Que te decia el voordinador malo malo ese que te ponias tan triste cariño?
    3. Bla bla bla
      23/03/2019 21:37h.
      Eres subnormal no sabes ni quien trabaja ahi. Tonto
  98. Chris
    23/03/2019 15:30h.
    La empresa no ha querido reunirse con los sindicatos, con lo cual la situación laboral de los trabajadores les importa un pepino, quieren seguir así, y mientras los trabajadores no se unan así seguirán con lo cual amenazarán con despidos o acoso para que se firme baja voluntaria.
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 22:38h.
      La empresa se reúne con todo el mundo que considere oportuno.
      La gente con formación y sobretodo BIEN INFORMADA no se pone a dar gritos en la puerta como verduleras.
      Los trabajadores no se han unido es porque no querrán hacerlo o simplemente porque no están descontentos.
  99. Juantintin
    23/03/2019 15:25h.
    Pero si os ponéis firmes el problema ya lo tendrá ella, y solo así cambiarán las cosas. Tenéis derecho a la huelga, no seáis corderitos
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 23:21h.
      Ella?. Y se odio?
      La misoginia suele enmascarar problemas de identidad sexual.
      es por ayudarte.
      si tan seguro estas porque no demandas en vez de dar tanto ladrido?.
  100. Juantintin
    23/03/2019 15:23h.
    Lo que tenéis que hacer es huelga indefinida hasta que tengáis condiciones dignas de trabajo, dejad de ser corderitos, vuestra jefaza gana 6 mil euros al mes. Si os ponéis en huelga y nadie atiende el teléfono lo primero que hará la jefaza será amenazar con despidos
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 22:42h.
      Hola Juantintin. Que pasa hermoso. Mucho tiempo libre o poca vida social?
      No paras de escribir. Que tío más guay. La pena es que no pongas nada más que tonterías de sindicalista de cafetería.
    2. Bla bla bla
      23/03/2019 21:38h.
      Eso es lo que tu quisieras para llevarte el dinero con las cuotas que paguen tu sueldo de sindicalista incompetente
    3. Aloy
      23/03/2019 15:26h.
      Amenazan con baja voluntaria, allí a muy poca gente se despide, por no decir a ninguna. Son casos muy muy excepcionales.
  101. Aloy
    23/03/2019 15:21h.
    Sino te abren un parte disciplinario,en el cuál, según ellos,no podrás trabajar en ningún sitio más.
    Ahora que los simpatizantes de la empresa digan lo que quieran,pero incluso ellos saben que lo que expongo es cierto.
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 22:47h.
      Hola Aloy. Que bonito nombre. Aparece tu nombre en el tarro de crema que tengo en la cisterna del váter. Aloy Verá. Debes de ser una persona importantisima.
      osea que a ti te dan dos voces y firmas una baja voluntaria?.
      Osea que un pellizco y te dejes.dar.por culo?
      Hay que aguantar un poquito
  102. Aloy
    23/03/2019 15:21h.
    Para finalizar comento los despidos: que en esta empresa prácticamente no hay porque te obligan a firmar la baja voluntaria.
    Te presionan,te hablan mal y te vuelven a presionar,indicando que la única opción es esa.
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 22:51h.
      Cuando se dice finalizar es porque tu argumentación se ha acabado. He visto que luego has seguido defecando comentarios. Tienes que organizar mejor tus pensamientos.
      Si ves que te viene gordo prueba a apuntarlo en un papel. Si si eso blanco de lo que se hacen los.libros.
  103. Aloy
    23/03/2019 15:21h.
    Como te niegues,o digas que lo tienes que consultar,ahí empiezan tus problemas.
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 22:52h.
      Hostia. Como le.paso a un colega mio de Dos Hermanas cuando fue al pasa palabra
  104. Aloy
    23/03/2019 15:21h.
    Nosotros no tenemos un trabajo no,vivimos por y para la empresa.
    La reducción de horas,igual,en el mismo instante,te vienen con un folio en portugués,en el cuál te tienes que fiar de lo que te dice la empresa,y firmarlo en el instante.
    1. Bla bla bla
      24/03/2019 01:52h.
      Te va a crecer la nariz Pinocho! Porque no dices mejor que te molesta trabajar sin más ya sean seis o siete o ocho horas Marqués¡
  105. Aloy
    23/03/2019 15:20h.
    Las vacaciones que te pone la empresa,no te las dicen con dos semanas de antelación,como mínimo,no;te la dicen de un día para otro,porque siempre es SEGÚN NECESIDADES DEL SERVICIO.
    Y las vacaciones que tu eliges,te las cancelan el día antes también por lo mismo.
    1. Bla bla bla
      24/03/2019 01:58h.
      Claro y eres Cindy Crawford y vives en Hollywoos! Venga cuentanos otra mas creíble!
  106. Aloy
    23/03/2019 15:20h.
    Respecto a los horarios: los tienes que ver todos los días,porque siempre los están modificando y si te modifican no te avisan.
    1. Bla bla bla
      24/03/2019 02:12h.
      A lo mejor es que como no tienes retentiva tienes que verlos varias veces! Haztelo mirar porque te aseguro que estas en un grave error de ubicación y memoria! Las pasas te harán mucho bien para el cerebro!
  107. Aloy
    23/03/2019 15:20h.
    En la reunión que hubo hace un par de semanas con los de recursos humanos de Madrid,se dieron quejas de algunos de ellos; y es curioso como muchos en este tiempo que estuvieron en la empresa,estaban super simpáticos (resultaba bastante molesto incluso) porque tenían miedo que se quejasen de ellos.
  108. Aloy
    23/03/2019 15:20h.
    El trato de los cordinadores hacía los agentes...que decir...inhumano. De todos los cordinadores que hay ahí,se salvan dos o 3 personas. El resto de cordinadores nos tratan como a esclavos.
  109. Aloy
    23/03/2019 15:19h.
    Que me expliquen si eso no es betar nuestros derechos.
    En cuanto al sueldo,aún no he visto comisiones después de mucho tiempo en la empresa.
    Y en más de una ocasión me han variado mis datos para que no pueda cobrar ese incentivo y tengo pruebas.
  110. Aloy
    23/03/2019 15:19h.
    Ayer cuando llegaron los del sindicato se cancelaron los descansos de 14 a 16 para que ninguna persona pudiesen hablar con ellos.
    Y la jefa de la empresa llamó a la Policia para echarlos pero como no estaban haciendo nada, no pudieron.
  111. Aloy
    23/03/2019 15:18h.
    Podía describir perfectamente que la precariedad empieza desde la formación,pero me voy a centrar en lo que comenta el artículo.
    Todo lo que escriben es poco.
  112. Aloy
    23/03/2019 15:18h.
    Espero que esto se termine de destapar,y le den un buen escarmiento a esta empresa,por estafadores y abusivos.
    Trabajar ahí,no dista mucho de un campo de concentración,suena fuerte si,pero es tal cuál.
    1. Bla bla bla
      23/03/2019 22:35h.
      Claro y te atan a una silla y te fustigan... te repites mucho y tienes muy poco argumento! Si vete al campo a lo mejor estas mejor alli por tu nivel de inteligencia menos cero!
  113. Comentarista
    23/03/2019 15:13h.
    Experiencias y opiniones hay de todo.
    En mi caso, he trabajo en Marktel(encontré algo mejor y me marché, simple) casi un año.
    Nunca se portaron mal conmigo, la verdad. No es el trabajo de tu vida, pero es cómodo y entretenido.
    Si me quedara sin trabajo, no me importaría volver
  114. FuckMarktel
    23/03/2019 15:10h.
    Lo bonito sería una denuncia gorda por tener los datos de los clientes a la vista de cualquiera que abra la puerta de mierda que hay y robe los papeles (que además nos llevamos a casa) donde apuntamos los DNIs y las cuentas bancarias. Y cuentas de HBO y Amazon Prime , y blablablá. Todo segurísimo.
    1. FuckMarktel
      23/03/2019 23:45h.
      9 meses trabajando allí y una cuadernito con DNIs muy riquito. Cuaderno que me regaló mi coordinadora, todo hay que decirlo.Creo que hasta tengo de vuestras madres. Sus cuentas de HBO se ven de puta madre. Gracias Marktel :3
    2. La Pasionaria
      23/03/2019 23:18h.
      Me parece que to fuck te hace falta más que comer.
      a ver como te lo explico para que no pierdas.
      abrir una puerta en lugar privado y coger papeles es robar.
      no destruir los documentos donde apuntas los datosprivados es porque no eres un profesional
    3. Bla bla bla
      23/03/2019 21:39h.
      Como se nota que no conoces los centros y sus instalaciones. Seguramente no conozcas ni Elvas i imbecil
  115. Juantintin
    23/03/2019 14:16h.
    Si no paráis una gran mayoría y hacéis huelga la jefaza y su grupito seguirán cobrando un paston y vosotros explotados. No os quejeis, haced huelga, tenéis derecho a la huelga, parecéis corderitos,
  116. Juantintin
    23/03/2019 14:09h.
    Lo que hablais de la jefaza que sepáis que cobra 6 mil euros al mes, (hay otros que cobran entre 3 y 4 mil) su función principal es que los explotados no se quejen ni tengan derechos, si no hacéis huelga y os ponéis todos a reclamar por vuestros derechos, ella seguirá viviendo de p....madre
  117. Juantintin
    23/03/2019 14:06h.
    Los coordinadores que cobran 100euros mas al mes te insultan te hablan mal , te acosan.....y donde vas a denunciarlos? O los aguantas o te vas
    1. Trabajadora
      23/03/2019 23:36h.
      Coño!!!! Y no decís que también nos azotan con un látigo cuando separamos la mirada del ordenador!!!!!! Ni las palizas que nos pegan cuando nos insultan!!!!! Venga hombre por favor.....no tenéis ni idea de lo que estáis hablando
    2. Chris
      23/03/2019 14:38h.
      y por 100 euros más ya están todos lamiendo el culo a la Jefaja!! Todos a una!! Aunque para ellos también hay cartas de advertencia si no hacen su trabajo. Dignidad ninguna!!
  118. Juantintin
    23/03/2019 14:05h.
    No tienes derecho a nada, solo 1 descanso y si vas al baño te descuentan minutos (del descanso)no tienes los 5 minutos que por ley son cada hora en España las sillas y mobiliario están en malas condiciones y muchas rotas
  119. Juantintin
    23/03/2019 14:03h.
    Todo es mentira, en la entrevista te dirán que trabajaras 6 horitas por X dinero y resulta que en el curso empiezan diciendo necesitamos 3 para 8 horas, al otro día otros 3 y al final del curso los poquitos que no han entrado por 8 horas les dicen o haces 8 o te vas
    1. Trabajadora
      23/03/2019 23:30h.
      Y te quejas porque en lugar de entrar a 6 horas te ofrecen la oportunidad de trabajar 8????? Jajajajajja así vaS!!!!!!
    2. Bla bla bla
      23/03/2019 23:19h.
      Y como tu eres muy trabajador te molesta trabajar ocho horas! Que sin razón y que dilema!
  120. Juantintin
    23/03/2019 14:01h.
    Yo he trabajado 2 meses y me he ido. En esta empresa hay 4 o 5 que cobran un paston (empezando por la jefaza que cobra 6 mil al mes y los otros entre 3 y 4 mil euros al mes), y al resto los explotan y se encargan de que no se quejen ni reclamen
    1. Bla bla bla
      23/03/2019 23:23h.
      Pásame lo que fumas!
  121. Indignado
    23/03/2019 13:26h.
    Ya era hora, se han hecho huelgas en las que Marktel llevaba a cabo el cierre patronal, y se intimidaba a los que secundaban la huelga. Son unos explotadores en toda regla, pero peor son los lame culos que siendo explotados ayudan a que la empresa explote a los demás.
  122. GoodBada
    23/03/2019 13:23h.
    Tic tac señora R
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 23:46h.
      Ay madre tic tac. Que miedo. Que original de verdad.
      Te recuerdo que el último que uso lo de tictac ha tenido que dejar los chiquillos en casa para ver si levanta su partido político.
      Deberías usar otro eslogan.
  123. Superheroe
    23/03/2019 13:15h.
    Completamente de acuerdo es una empresa en la que el trabajador no cuenta su opinión las pausas no te las Dan a no ser que mendigues y descanso entre semana no te los Dan seguidos y herramientas de trabajo que se pillan cada 2 por 3 así que lo que escribís aquí dejaos de pelotear
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 23:50h.
      Hola superlopez.
      Me dejas muerto. Pero esto te paso en esta empresa solo o en todas las demás.
      A ver si es que eres u poco flojo y no quieres trabajar. Ami me lo puedes contar.
      hay mucha gente en este país. Como tu así que no te de apuro decirlo.
    2. Chris
      23/03/2019 13:17h.
      Si hacen reuniones de clima laboral con los jefes, pero claro quien hable y diga algo malo de la empresa va a la calle...
  124. GoodBada
    23/03/2019 13:14h.
    Mi última esperanza en el ser humano es que la “Jefaza” del zulo este sea quien este como loca escribiendo comentarios en defensa de su repugnante empresa.
    Ojalá sea un dia menos para que a gente así se le caiga el pelo pero bien.
    Vaya vergüenza que gente defienda esto. Pelotas
    1. La Pasionaria
      23/03/2019 23:38h.
      Basar tus o je ti vos de vida en intentar hacer caer a otro es bastante de gente mediocre y normalmente acompañada con episodios de soledad impuesta por la sociedad.
      En cambio la lia es que vuelvan los.sindixalistas como marcelino camacjo que se bajaban del andamio para luchar pir los trabajadore
    2. Chris
      23/03/2019 13:15h.
      la jefa del zulo dará la orden para que los acólitos empiecen a defender a la empresa, no creo que ella se vaya a molestar. Por lameculos no será...
  125. Trabajador NO vendido
    23/03/2019 13:07h.
    Nótese la simpática horda de acólitos pagafantas que salen de sus agujeros para defender a una empresa tan lamentable que, aunque les duela, ya es la comidilla en Elvas y Badajoz. Se les nota desesperados. Claro, eso es porque la noticia ha pinchado en hueso y es absolutamente veraz.
    1. Bla bla bla
      23/03/2019 23:27h.
      Hace el mismo daño que cuando a ti te hicieron la lovotomia!
    2. Chris
      23/03/2019 13:11h.
      Y tanto que es veraz, pero los que la defienden son los pagafantas y lameculos los mismos que están escribiendo aquí en la defensa de esta empresa, se creen que la van a heredar...
  126. Viriato
    23/03/2019 13:00h.
    Esta es otra espresilla como tantas que viven de la explotación agena. Ya tubieron problemas en Madrid y Valencia y siguen igual. Juegan con la precariedad laboral y la necesidad, aferrandose tanto normativas españolas o lusas segun les convenga en cada caso. Engañan, coaccionan y explotan.
    1. Bla bla bla
      24/03/2019 02:33h.
      Tuvieron con b? Viriato por Dios!
  127. Teleoperador
    23/03/2019 13:00h.
    Y espero que los babosos que andáis por aquí despotricando de los sindicatos hayáis renunciado a la subida de salario de enero. Que no lo han subido porque marktel haya querido que mejore vuestra vida.
    1. Trabajadora
      23/03/2019 23:28h.
      Siento decirte que si no los has recibido es porque muy bien no estabas haciendo tu trabajo hij@, porque yo desde que trabajo allí, he cobrado incentivos desde el segundo mes y no por ser amigui de nadie como dicen por aquí algunos....si no porque voy a trabajar y a hacerlo lo mejor posible
    2. PatataCaliente
      23/03/2019 17:54h.
      Todavia en ninguna nómina he percibido ese incremento
  128. Teleoperador
    23/03/2019 12:57h.
    A ver si alguien va a pensar que no hay afiliados o gente protestando porque los trabajadores están muy bien. Aunque no sea un buen trabajo la gente necesita comer y tiene miedo.
  129. Teleoperador
    23/03/2019 12:55h.
    Tres veces ha ido el sindicato y todas les han echado de mala manera. La última, ayer, no los echaron porque no podían pero los jefes se concentraron en la puerta para mirar mal a cualquiera que tuviera la intención de acercarse a su mesa a informarse.
    1. Teleoperador
      23/03/2019 23:18h.
      A ver si te enteras de que no soy del sindicato, que muy listo tampoco eres.
    2. La Pasionaria
      23/03/2019 23:12h.
      A ver lumbreras. Para echar a alguien primero tenéis que entrar.
      estuvisteis en la puerta dando voces. Nada más.
  130. Currante
    23/03/2019 12:54h.
    Información falsa y sin contrastar. Como bien dicen en más comentarios, todos los que trabajamos allí estamos bajo la legislación portuguesa, la cual se cumple a rajatabla. Tenemos sueldo, incentivos, pausas, descansos, turnos rotativos... si la gente lo que no quiere es trabajar, que se vayan!!!!
    1. Teleoperador
      23/03/2019 13:15h.
      ¿La gente no quiere trabajar? Entonces, ¿por qué hay allí 500 personas cobrando esa mierda? ¿Para hacer amigos?
    2. Chris
      23/03/2019 13:10h.
      Si, sueldo ínfimo, pausas?? espera que me meo de la risa!!! descansos si cuando te los quieren dar, turnos rotativos y tanto que no puedes planear nada, te los cambian de un día para otro.
  131. Trabajadora
    23/03/2019 12:44h.
    Nuestro está conforme a la legislación portuguesa porque NO TRABAJAMOS EN ESPAÑA SEÑORES!!!Tenemos el trabajo que hemos elegido y yo me siento orgullosa de currar allí y tener la familia que tenemos porque somos muchos pero somos una familia excepto las 4 personas que cuentan estas mentiras
    1. FuckMarktel
      23/03/2019 15:04h.
      "Nací queriendo ser teleoperador, es mi sueño"
  132. Trabajadora
    23/03/2019 12:41h.
    Soy trabajadora de la empresa y por supuesto que se trabaja los fines de semana, como los sanitarios, policías,... es una empresa en la que damos un servicio al cliente 365 días, pero también tenemos incentivos, premios, regalos, libranzas, vacaciones, descansos, eventos,...
    1. Trabajadora
      23/03/2019 23:24h.
      Muñequita linda, no me merece ni la pena decirte por aquí lo que opino sobre tu comentario, solo te digo que me encantaría poder decírtelo pero a la varita, a ver si eres tan chula como en tus comentarios detrás de la mierda de pantalla de tu móvil
    2. Muñequita linda
      23/03/2019 20:12h.
      Los tendras tu que si vas al medico o te pones malita tus amiguis te lo justifican no?? Venga que se te nota que eres amiguiiiii que os pensais que vais a heredar o algo. Penoso si eres amigui que vien os va pelotass!!
    3. GoodBada
      23/03/2019 13:22h.
      JAJAJAJAJAJA vamos que se os agotan los mails para haceros cuentas y comentar
    4. Chris
      23/03/2019 13:14h.
      Incentivos tienes si te lo quieren pagar lo mismo se buscan una excusa y te quedas sin ellos. Premios?? Así tienen entusiasmados a la gente para que vendan más y que la empresa gane más.
      Libranzas también si no te las cambian, aunque después de llegar a trabajar 7 días seguidos es lo mínimo...
  133. Trabajadora
    23/03/2019 12:38h.
    Con todos mis respetos, considero que deberían de contrastar las noticias antes de publicarlas ya que lo que se dice en este artículo es mentira!!!!
  134. 123
    23/03/2019 12:14h.
    Lo que es penosa es la noticia.. De verdad no hablan de incentivos, premios, vacaciones, descansos diarios, sorteos,etc. No saben valorar el trabajo. Creo que no han hablado con toda la plantilla. Demasiadas cosas permiten y de eso no dicen nada..Es un puesto muy estable
  135. EnPlata
    23/03/2019 12:01h.
    Claro que si, cobremos como en España porque lo dicen nuestros cojones... Que ridículo de noticia de verdad y de "periódico". Mas de 400 trabajadores Españoles están comiendo de la situación penosa de Marktel, muchos más. Patético...
  136. EnPlata
    23/03/2019 11:52h.
    Yo no sé si aquí nos hemos vuelto todos tontos o nos falta oxigeno... Es como si intentamos comparar el sueldo mínimo de España con el de Alemania 1557€, o el de Alemania con Colombia 800€. Que quieren cobrar más que cualquier Portugés por el simple hecho de ser Español? Cambiar de redactor please.
    1. FuckMarktel
      23/03/2019 15:01h.
      Pues sí, por hablar español debes tener más salario, por lo que cobrar igual que un portugués que no hable otro idioma sí, es de tontos.
  137. A
    23/03/2019 11:41h.
    Muy poca vergüenza publicar esto poniendo en peligro mi trabajo y el de 500 familias sin ni tan solo informarse
    1. A
      23/03/2019 23:07h.
      Ningún trabajo es de mierda yo como tantos otros afortunadamente comemos gracias a este
    2. FuckMarktel
      23/03/2019 14:59h.
      Tu trabajo de mierda, exactamente :)
  138. A
    23/03/2019 11:39h.
    Cuando se va a una empresa hasta 3 veces con la intención de captar afiliados, no sé obtiene respuesta positiva lo único que queda es mentir, evidente el sueldo es inferior pero el ambiente de trabajo lo suple se intenta siempre facilitar las cosas y además tenemos incentivos que compensan
  139. caty
    23/03/2019 10:06h.
    Empresa que pone su residencia fuera de España con trabajadores Españoles, para tener mayor porcentaje de ganancias y beneficios, a la más mínima queja te vas a la calle, sin posibilidad de afiliación sindicalista, en cada nómina "equívocos" a favor de la empresa que el trabajador tiene que reclamar
    1. Chris
      29/03/2019 11:10h.
      Aquí no hay salario fijo. Lo mismo un mes estás a 8 horas, otro a 7 horas, otro a 6 hora, de un día para otro te lo cambian con lo cual averigua lo que te tienen que pagar ese mes, que no se aclaran ni ellos, ya con una mes normal cometen fallos...luego reclama que ya te lo pagarán,un día de estos

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