El Gobierno implantará la jornada de 35 horas para 220.000 empleados públicos

El Ministerio de Transformación Digital y Función Pública pondrá en marcha en la primera quincena de abril la nueva jornada laboral de 35 horas semanales en la Administración General del Estado (AGE). La medida, anunciada por el ministro Óscar López, afectará a unos 220.000 empleados públicos y supone el cumplimiento de una reivindicación histórica de los sindicatos.

El acuerdo ha salido adelante tras lograr el respaldo de las principales organizaciones sindicales, entre ellas CCOO, UGT y CSIF. Esta última formación aceptó finalmente tras garantizarse que la medida se aplicará a todo el personal de la AGE, incluidos colectivos que inicialmente quedaban fuera.

La reducción implicará un cómputo anual de 1.533 horas de trabajo, lo que supone 109 horas menos al año respecto al sistema actual. En la práctica, esto se traduce en una rebaja de unas dos horas y media semanales para los empleados públicos.

La implantación no será inmediata ni homogénea en todos los ámbitos. El Gobierno ha previsto un despliegue progresivo que deberá negociarse en cada sector para adaptar turnos, calendarios y condiciones específicas, con el objetivo de garantizar una transición ordenada.

Desde el Ejecutivo aseguran que esta reducción de jornada no afectará a la calidad de los servicios públicos. Para ello, se contemplan ajustes organizativos y posibles refuerzos de plantilla, además de la adaptación de horarios especiales como los de verano o jornadas intensivas.

Por su parte, los sindicatos han advertido de que estarán vigilantes para que esta medida no suponga una sobrecarga de trabajo. Asimismo, han vinculado su éxito a la aprobación de nuevas ofertas de empleo público que permitan reforzar las plantillas y mantener una atención adecuada a la ciudadanía.