Le despiden por poner música festiva y fumar en el coche fúnebre con la hija del fallecido

El tribunal de Extremadura ha decidido fallar como procedente el despido de un conductor de un coche fúnebre tras haber puesto música festiva y haber fumado delante de la hija del difundo dentro del vehículo.

Los hechos ocurrieron la pasada madrugada del 24 de diciembre de 2018, aunque no ha trascendido hasta la actualidad.

El conductor debía trasladar los restos mortales de un hombre desde Cáceres hasta Valencia de Alcántara. La familia del fallecido le pidió al hombre si podría ir con él una de las hijas ya que en el coche de la familia no había espacio. Al principio se negó, ya que se trata de algo prohibido por la empresa, pero inmediatamente cambió de opinión. Adoptando un “ademán chulesco”, tal y como se refleja en la sentencia, aceptó la propuesta.

No obstante, el empleado aceptó con varias condiciones, llevar la música del coche puesta y fumar en su interior. Ambas cosas no permitidas durante el servicio.

La familia del fallecido admite que el conductor “les hizo un favor, aunque preferirían que no se lo hubieran hecho”. Sobre los hechos ocurridos, el director general de la funeraria, persona que recibió la queja por parte de la familia del difunto, reconoce que para una empresa del sector es fundamental “el trato respetuoso y ético con los familiares”, por ello que calificara el incidente como “muy grave”. El trabajador fue despedido 16 días después de que la funeraria conociera los detalles del incidente. Sobre esto, el director apunta que prescindieron del trabajador por su “comportamiento” y no por la queja de los clientes.