Los cinco retos urgentes que PIDE exige al nuevo gobierno regional

El reparto de consejerías del nuevo pacto PP-Vox deja sobre la mesa una agenda educativa pendiente con los docentes extremeños que exigirá atención inmediata.

1. Homologación salarial. Es la cuestión más urgente. La próxima semana debería celebrarse ya una reunión con los sindicatos para abordar la equiparación de los sueldos de los docentes extremeños con los del resto de comunidades autónomas, una reivindicación histórica del sector.
2. Carrera profesional. Los docentes son los únicos trabajadores de la Junta de Extremadura que carecen de carrera profesional, una situación que genera agravios comparativos con el resto de empleados públicos de la región y que el nuevo Ejecutivo deberá resolver.
3. Modelo de plantillas y RPT. La revisión del modelo de plantillas docentes y la Relación de Puestos de Trabajo sigue pendiente, con repercusiones directas en la organización de los centros educativos y en las condiciones de trabajo del profesorado.
4. Reducción de la burocracia. La carga administrativa que soportan los docentes extremeños resta tiempo a la labor educativa y es una queja recurrente en el sector, que reclama medidas concretas para aliviarla.
5. Desarrollo de la LEEX. La Ley Educativa de Extremadura necesita avanzar en su desarrollo normativo, un proceso que quedó ralentizado y que el nuevo gobierno deberá retomar con los agentes del sector.

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A todo ello se suman problemáticas específicas en la FP dual, los equipos de orientación, las escuelas de idiomas y los conservatorios, colectivos con condiciones laborales y de plantilla que también requieren soluciones.