CSIF exige al alcalde de Zafra que evite discriminaciones entre los Empleados Públicos

Desde CSIF han exigido al alcalde de Zafra que haga pública la RPT para su negociación y evitar discriminaciones entre los Empleados Públicos.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios ha solicitado al alcalde de Zafra, José Carlos Contreras, que haga pública la nueva Relación de Puestos de Trabajo (RPT) e inicie su negociación con los sindicatos para evitar discriminaciones entre los empleados públicos del consistorio.

Consideran prioritaria la negociación de esta RPT iniciada en el año 2019 y que debe ser el punto de partida para mejorar las condiciones laborales y económicas de todos los trabajadores del consistorio sin excepciones ni discriminaciones.

Y es que CSIF no entiende la falta de transparencia de los responsables del ayuntamiento para abrir la negociación "porque en la práctica supone una pérdida de derechos para el conjunto de empleados públicos mientras no se apruebe la nueva RPT".

Así el sindicato lamenta la falta de diálogo del primer edil ante la negativa a convocar la mesa de negociación perjudicando las funciones que realizan los trabajadores. Para CSIF la falta de una nueva RPT está agravando la situación laboral en el consistorio ya que se toman decisiones de forma unilateral lo que lleva al límite las relaciones laborales.

Ante esta situación, CSIF no entiende porqué el alcalde no hace entrega de la nueva RPT que ya está elaborada por una empresa externa al consistorio y que entregó a los responsables municipales el pasado mes de febrero.