9 Octubre 2026
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Condenan al Ayto. de Villafranca por ignorar las peticiones de auxilio de una policía

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9 de Octubre de 2026

Condenan al Ayto. de Villafranca por ignorar las peticiones de auxilio de una policía

Agente de Policía de servicio / Policia Local Villafranca de los Barros 092

 

El Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 1 de Mérida ha dictado la sentencia 61/2026, de fecha 31 de julio, contra el Ayuntamiento de Villafranca de los Barros, al declarar vulnerados los derechos fundamentales de una agente de la Policía Local. La resolución judicial estima la existencia de vulneraciones relacionadas con la dignidad e integridad física y moral, la igualdad y no discriminación, la intimidad, el honor, la propia imagen, la protección de datos y la libertad personal.

 

El procedimiento fue promovido por una agente del cuerpo policial, afiliada al SPPME Extremadura, sindicato que ha difundido un comunicado para valorar el alcance de la resolución y reclamar responsabilidades al Consistorio. Según la organización sindical, la trabajadora llevaba años soportando una situación grave y había solicitado previamente ayuda y amparo ante la Administración municipal.

 

El sindicato sostiene que no se realizó una investigación efectiva ni se practicaron las pruebas necesarias para esclarecer los hechos. Asimismo, acusa al Ayuntamiento de desatender a la agente y de ignorar las peticiones de auxilio trasladadas por la organización sindical.

 

A raíz de la sentencia, el SPPME Extremadura exige al Consistorio que cumpla lo ordenado por el juzgado y que retome el procedimiento desde el momento en que se dictó la resolución anulada. La organización reclama que la nueva investigación sea real, objetiva, imparcial y transparente, además de que se depuren las responsabilidades que puedan corresponder por la actuación administrativa anterior.

 

El sindicato considera que el pronunciamiento judicial supone un reconocimiento de los derechos de su afiliada y recuerda que las administraciones públicas deben respetar los derechos fundamentales de sus empleados. En este sentido, defiende que ningún trabajador debería verse obligado a acudir a los tribunales para conseguir que su propia Administración escuche sus reclamaciones y le proporcione protección.

 

Por último, el SPPME Extremadura asegura que permanecerá vigilante para que la agente reciba la protección que, a su juicio, debió tener desde el principio. También advierte de que velará para que la sentencia no dé lugar a nuevos episodios de escarnio, humillación u ofensa hacia la trabajadora.

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