Sosa denuncia el “acoso” a los trabajadores de FCC
10 de Mayo de 2013
El Portavoz del Grupo Municipal de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Badajoz, Manuel Sosa ha denunciado la situación laboral y de acoso en la que, según él, se encuentran los trabajadores de la empresa concesionaria de la limpieza en Badajoz, F.C.C.
El edil, ha reprochado al equipo de Gobierno que haga la política del “avestruz”, escondiendo la cabeza y no queriendo conocer la situación de las relaciones laborales de los trabajadores de F.C.C. Unas condiciones de trabajo, que según Sosa “están más cerca del S. XIX que del momento actual, pues a la mínima reivindicación laboral de los trabajadores la empresa les responde con la frase “si no te interesa hay 500 currículum esperando”.
Tras reuniones clandestinas con algunos trabajadores, desde IU afirman que la concesionaria ha incumplido el compromiso de crear 280 puestos de trabajo, de hecho no han subido de los 240, siendo una infinidad de ellos contratos eventuales, asegura Sosa.
Además de las largas jornadas laborales “sin remunerar”, las “ausencias de los descansos” establecidos por la ley, los “cambios de turno indiscriminados”, el concejal de IU ha añadido las “conductas irrespetuosas y déspotas” de los capataces quienes “acosan” constantemente, siguiendo las instrucciones de la empresa, a los trabajadores. Ya es público y notorio que la empresa no se quiere sentar a negociar un convenio colectivo con los trabajadores, lo que genera una inseguridad jurídica, aseveraba.
Sosa ha ofrecido como dato el coste unitario por habitante de los servicios de limpieza en nuestra ciudad, que según sus cálculos ascienden a 68,28€, mientras que en Mérida, donde presta los servicios la misma empresa es de 95,22€, de lo que Sosa deduce que en muchas ciudades el salario es ilegal. Pero no ha querido avanzar más datos ya que en próximos días ahondará en más cuestiones de la empresa que no ve nada claro, entre otras cosas, que FCC pase minutas por servicios extraordinarios al Ayuntamiento, pero no pague horas extras a sus trabajadores.
El edil de IU ha criticado que el consistorio siga teniendo un concejal de limpieza que cobra por no hacer nada y que “no quiere saber absolutamente nada” de las condiciones laborales de los trabajadores.
Para Sosa, el Ayuntamiento “nos están chuleando 40 puestos de trabajo”.
Finalmente, ha destacado que en los próximos días pedirán una reunión con el comité de empresa y animan a los sindicatos presentes en la empresa a llegar a un acuerdo, pues según Sosa, sería una “irresponsabilidad” no llegar a acuerdos y no dejar a un lado las rencillas sindicales.
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