Cinco años sin renovar los EPI: CCOO denuncia al Ayto. de Badajoz

FSC-CCOO ha anunciado la formalización de una denuncia ante la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social contra el Ayuntamiento de Badajoz motivada por el "sistemático y cronificado incumplimiento en materia de prevención de riesgos laborales por parte del consistorio", el cual, según señalan, "acumula un retraso injustificado de cinco años en la entrega de la uniformidad obligatoria y los Equipos de Protección Individual (EPI)".

El sindicato asegura que ha decidido dar este paso legal "tras expirar el plazo improrrogable de 10 días hábiles" que se concedió formalmente el pasado 9 de junio de 2026 al concejal delegado de Recursos Humanos, Eladio Buzo, requerimiento tras el cual, indican, "han mantenido un absoluto silencio administrativo, ignorando la gravedad de la situación y el malestar de la plantilla".

FSC-CCOO destaca en su denuncia que las prendas reclamadas no son meramente estéticas, sino verdaderos EPI. "Los uniformes actuales se encuentran totalmente degradados y han perdido sus bandas reflectantes homologadas y sus propiedades técnicas softshell, diseñadas para proteger contra el estrés térmico a la intemperie", explica.

"DISCRIMINACIÓN Y GRAVE RIESGO DE ATROPELLO"

Además, el sindicato tacha de "inadmisible la brecha de seguridad y el agravio comparativo que está generando el Ayuntamiento, al dotar de estas prendas de forma selectiva y exclusiva a un sector del personal", lo que "deja en vulnerabilidad al resto de trabajadores de los servicios de Parques y Jardines, Vías y Obras, Alumbrado y Poblados, quienes se ven obligados a realizar tareas de riesgo con ropa particular no homologada".

Por otro lado, recuerda que el consistorio ya fue denunciado ante la Inspección de Trabajo en 2022 por la falta de entrega de uniformes al personal de nuevo ingreso y que "tras agotar todas las vías de negociación interna con respuestas omisivas o dilatorias, el sindicato ha decidido actuar".

Junto a la denuncia, FSC-CCOO ha aportado un dossier fotográfico comparativo que demuestra el déficit de reflectancia e idoneidad de la ropa actual, además de un listado de firmas que evidencia el respaldo de los empleados municipales. El sindicato solicita a la Inspección la personación urgente de un inspector para constatar los hechos y emitir un requerimiento inmediato de subsanación bajo apercibimiento de sanción.

LA RESPUESTA DEL AYUNTAMIENTO

Desde el Ayuntamiento trasladan a 7Días que son "conscientes de esta situación" y que llevan tiempo trabajando para resolverla. Según explican desde el consistorio, el suministro de la nueva uniformidad "se ha visto afectado por circunstancias administrativas derivadas de la contratación pública, ya que el anterior contrato finalizó y la última licitación quedó desierta, lo que ha obligado a reiniciar el procedimiento con los plazos que marca la ley".

Asimismo, aseguran que este asunto "no ha sido ocultado en ningún momento" y que se ha abordado de manera "transparente" en las reuniones mantenidas con la representación sindical y en las mesas de negociación.

Por último, aseguran que desde el gobierno local se continúa trabajando "para normalizar esta situación lo antes posible y garantizar que toda la plantilla disponga de la nueva uniformidad una vez concluya el procedimiento administrativo".